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【地図ナビ】ゼンリンだけど何か質問ある?【6期目】

1 :善隣太郎:2008/06/02(月) 05:57:17 ID:w1+n7T9q0
6期目は地理・人類学板から、ちくり裏事情板に移転しました
【年月】から【地図ナビ】にして「地図」、「ナビ」で検索できるようにしました
前スレ【5期目】http://academy6.2ch.net/test/read.cgi/geo/1202484244/

2 :コマネチ:2008/06/02(月) 07:52:28 ID:cqXyqU5SO
ニゲト

3 : :2008/06/06(金) 08:12:05 ID:lkDVktDN0
3ならアクションV崩壊

4 :!omikuji !dama:2008/06/06(金) 20:00:37 ID:aQ16SXRT0
4ならマネージャー左遷

5 :┓( ̄∇ ̄;)┏:2008/06/06(金) 21:10:10 ID:NGGhdUkf0
5なら外資参入

6 :はなまるマーケット:2008/06/06(金) 21:58:51 ID:dSFtYUEPO
祈、N支店調査体制崩壊!

7 :(`ハ´)データ入力中国アルヨ:2008/06/07(土) 11:59:04 ID:hQZcTjyH0
>>6
長野?
新潟?


8 :     :2008/06/07(土) 12:15:08 ID:hprmNB/t0
>>7
CPよりクソMが仕切ってる名古屋じゃないのか?

9 :どうせ見てるだろ:2008/06/07(土) 12:42:46 ID:l7q9Nz9bO
社員登用で来た奴の
クソっぷりはよくわかった
あんな奴でも社員になれるんだからな
何でも『確認します』
ってお前は何しに来たんだと

10 :I:2008/06/07(土) 19:05:58 ID:Y6UXmfU1O
個人事業主になるってことで入ったのに4ヶ月で更新されなくなった俺がきました。

これって事実上クビになったってことでok?

今頃社員に笑われてるんだろうなぁ…

11 :(`ハ´)中国にデーター盗まれたアルヨ:2008/06/07(土) 20:07:17 ID:hQZcTjyH0
>>10
いや、笑わないよ。
たまたまその人がZの適性に会わなかっただけ。
きっと他に活躍できる場所があると信じてるよ。

Zを辞めた後でプロのミュージシャンになったり漫画家になったり
小説で大きな賞を取った奴もいる。
>>10には他の道があるって事だろ。
こんな所でくすぶっていたら人間が腐るぞ。

12 :I:2008/06/07(土) 21:05:12 ID:Y6UXmfU1O
>>11
一応検証ではAかBだったんだけどな…

まあ俺だけじゃなくて同期全員ってのが救いだ

13 :高分子吸収シート:2008/06/07(土) 21:38:22 ID:LF/W4L9GO
>>12
3ヶ月じゃなくて4ヶ月?
AかBって、4ヶ月の間に二度も検証されたの?
イマイチ状況にふにおちない部分があるのだが?

14 :I:2008/06/07(土) 23:43:03 ID:Y6UXmfU1O
>>13
4ヶ月の間に三回検証あったんだが…。

15 :     :2008/06/08(日) 00:13:30 ID:dwtC38x60
それって準社員が検証したヤツ?

16 :I:2008/06/08(日) 00:16:16 ID:O723YD7vO
>>15
三回共糞真面目な社員が検証しました。

17 :  :2008/06/08(日) 01:07:48 ID:dwtC38x60
>>16
なるほど。
でも、通常はそんなバカみたいな頻度で検証なんかやらない。
よっぽど暇な支店の社員なのか?

18 :I:2008/06/08(日) 01:36:18 ID:O723YD7vO
>>17
いや、真面目すぎるだけかと。忙しそうだったし

みんな真面目だったな〜。

19 :sage:2008/06/08(日) 06:38:32 ID:M+u+0c2Y0
アクションVって今年で最後だったっけ?
年収100万アップだとか。

20 :!?:2008/06/08(日) 09:50:23 ID:qYr9zWPq0
アクションVが崩壊することで社員の年収が100万あがるのですか?

21 :sage:2008/06/08(日) 12:07:19 ID:M+u+0c2Y0
崩壊してあがるのかよ!(爆

いんや、アクションV達成したら月収5マン、賞与5か月(夏冬合算)支給とかいう公約だったはずだが。

22 :名無しさん:2008/06/08(日) 12:32:33 ID:U+PohFgh0
ゼンリンて何の略?

23 :  :2008/06/08(日) 12:38:50 ID:dwtC38x60
善隣出版社

24 ::2008/06/08(日) 14:30:32 ID:mWVrO8EfO
前立腺

25 :I:2008/06/08(日) 17:45:48 ID:O723YD7vO
【独占】ゼンリン地図不買運動【傲慢】
http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/bsoft/1068418238/

ここのスレって特定可能な個人名晒してあることがあるけど大丈夫なんですか?

26 :アクション仮面:2008/06/08(日) 21:50:35 ID:4LvKEWoO0
ここの会社は社内結婚多いですか?
夫の稼ぎのみで食べていけますか?

27 :sage:2008/06/08(日) 22:27:52 ID:M+u+0c2Y0
社内結婚は割とある。
ただ、夫婦の勤務地を考慮しないので、転勤とともに妻が退職することになるのが常。

28 ::2008/06/08(日) 22:35:36 ID:qYr9zWPq0
狭い会社の世界しか見えない世間知らずな社員が多いから。
手っ取り早く近くにいるのとできちゃう。
それがおばちゃんでも。

29 ::2008/06/10(火) 12:20:28 ID:gIN4U/YSO
>>1
裏事情板に立てたならネタ投下しろやカスが。


30 :パートです:2008/06/10(火) 19:18:42 ID:AvC22R0dO
今日見直ししてくれた社員に
「今日これしかやってないの?」
って言われた。
何それ?
だって俺ちゃんと聞き込みしてるから!社員のあなたは聞き込んでないんだもんな!?
しかも名字の誤字訂正1図面だけで五カ所もあったぞ!なに表札適当に見てんだよ!今まで何で気づかなかったんだよ!

本当に腹立つわ
ちゃんとやってるのにこれしかやってないなんて言われるとわな

31 :パっ:2008/06/10(火) 20:46:22 ID:6IirieTD0
上司やたかがばばぁ準社員の言いなりなもんだから
パートとかちょっとできない準にすぐ威張り散らす。
できるばばぁなんか結構そこらじゅうに存在するんだけどねぇぇ。
よかったね、優越感に浸れるパートさんとかの存在がある会社で、救われたねw
あほ社員さん。

32 :準社員です:2008/06/10(火) 20:47:52 ID:YAd+ASSn0
1/6000異縮尺図にC図って10枚以上あるよね。
でも全部調査する訳じゃないよね。
等高線しかないC図とか道しかないC図は調査の必要はない・・・けど!
通過だけするC図ってあるでしょ!
一枚のC図に家が一件しかなくて、それが5〜6枚並んでだとしよう。
それらの設定時間0.1ってなってる。
6分後には隣りの図面の調査をしてるはずなんだが・・・無理でしょ。
移動時間って知ってる?
社員はワ−プとかテレポーテーションが出来るのかもしれんけど、
普通の人間はそんな事出来ないんだよ。
例え車での調査だったとしても物理的に無理なものは無理!
しかも設定時間0.01ってなんだよ!?
36秒?
図面バサバサやってたり、
次はどっちへ行こうか?って考えてるだけで36秒なんて終わるだろ!
>>30に「今日これしかやってないの?」ってのたまった社員って、
きっとワープしたり、一枚の調査が36秒以内で終わる事が出来るんだろうね。
ちなみに当支店の某社員は前回の1/6000の調査図面の時でも
車で通過するだけの時間で調査が出来ますよ。
俺は出来ないけど。

33 :σ:2008/06/10(火) 21:19:54 ID:vmO7ApZFO
丘の上から団地を眺めて「よし!変更ナシ!」だとか、
テレポーテーションだとか、
36秒(加速装置?笑)だとか、
調査の社員ってヒーローズ並みだなwww

34 :  :2008/06/10(火) 22:13:08 ID:faw/wHkV0
KYなマネージャー異動で飛ばされろ。

35 :名無しさん:2008/06/11(水) 00:28:05 ID:nbReFWll0
>>34
誰のこと
名前出しちゃえ


36 :名無しさん:2008/06/11(水) 00:29:35 ID:nbReFWll0
>>32
わかるわかる^^
ゼンリン辞めた制作社員だよ
役職は、ずっとCPだよ^^

37 :ちょろまかし屋:2008/06/11(水) 12:35:59 ID:lef4I48tO
会社の金で全国を漫遊するお馬鹿さんがいます。近々バックアップもなくなるから、ずいぶん焦ってます。みんなあなたを見て裏でクスクス笑ってますよ。現場は大迷惑ですから、もう二度と来ないで下さいね。

38 :30:2008/06/11(水) 13:22:03 ID:cPf+s1U0O
はあ…
もうあれから心が折れたよ……やる気なくなったよ…

いい加減にやってると思われてるんだろうな…

家形から表札からちゃんとチェックして字も丁寧に書くように心がけで…真面目にやってたのが馬鹿みたいです。

(´;ω;`)ウゥッ

39 :もう五年かあ( ̄д ̄):2008/06/11(水) 20:10:10 ID:xehu6ZBSO
>>38
オマイサンみたいなの過去スレには沢山おったよ。
全ては上司次第。
全国の調査担当社員の全員が
>>30>>33のようなな超能力者ばかりじゃない。
上司が変われば方針も変わるから、それまで待とう。
それまではそんなに頑張らなくていいんだよ。
給料分だけ仕事すればいい。
当支店もCPが変わったら現実的な当たり前の対応がおこなえるようになった。
まだ>>30みたいな社員は移動せずにいるんだが、
新しいCPはその社員に校正とか、準社員とパートの管理を一切させない。
原稿だけ見られてもバレないような、
そんな調査をしてればいいんだよ。
満足のいく調査をしたいのなら、請負になるのが一番だがね。

40 :せめて一日だけ16:30に帰社したい:2008/06/11(水) 21:18:30 ID:DeDTFz/10
今日の帰社から終業までの20分くらいの間に予期せぬ仕事が増えた。
調査原稿が変なので確認したい事がいくつがある。
それと調査以外の事が少々。
朝少し早く出社したとしても始業までパソコンを立ち上げる事が出来ない。
役所に電話する事も出来ない。
30分でいいから時間ほしい。
今日中にカタを付けたかったんだが物理的に無理。
やりかけで会社を出た。
早く調査出て、ギリギリまで帰社が許されない雰囲気。
精神衛生上よろしくない。
せめて早く明日がやってきて、朝少しでも早く出社したい。
残業代なんかいらないから30分くらい時間がほしい。
俺の不手際とかで出てきた仕事じゃない。
社員やCPに何も言われないで仕事する時間が欲しい。
たった30分だよ。
そんな時間も無い。

41 :名無しさん:2008/06/11(水) 21:27:44 ID:W/NZ8wBx0
>>40
どこを縦読み?

42 :40:2008/06/11(水) 21:46:55 ID:DeDTFz/10
>>41
いや、そういうんじゃなくて、マジそのまんまです。
愚痴でスンマセン。
・・でも、たった30分ですよ(´・ω・`)

43 : :2008/06/11(水) 22:47:48 ID:MBjHCHWE0
>>42
本当に必要な仕事ならCPに言えよ。

報告
連絡
相談

こく、らく、だんは社会人の基本だぞ。

44 :!omikuji:2008/06/11(水) 22:48:35 ID:vPn7mIDK0
>>40
出しゃばってるクソマネージャーが、
バカみたいに時間の事に五月蝿いな。

45 :名無しさん:2008/06/11(水) 23:00:33 ID:cyqxrNv10
>>44
今期は、時間にうるさいみたいだね
時間だけで管理できるなら、準社員でもパートでもCPになれるね
人間が調査してるんだから、職場環境とか考えろよ

46 :!omikuji:2008/06/11(水) 23:18:23 ID:vPn7mIDK0
>>45
益々環境を悪化させてるのがマネージャー。

47 :そうだ 調査、行こう。:2008/06/11(水) 23:56:35 ID:mQ5aq0Vx0
そんなに嫌なら請負になればいいのに・・・

48 :パートでした:2008/06/12(木) 00:11:39 ID:+zmAZOMR0
>>45
CP、人間を観る目がないから、管理できるのはせいぜい時間だけでしょう。
自分さえ楽だったらどんなことがあっても関係ないよね。
他人の気持ちや職場環境なんか考える余裕がない世間知らずなおばかCP!
てか、どんな状態が一般的な職場環境か知識がないしー。

49 :sage:2008/06/12(木) 02:35:16 ID:kJUymiyK0
一般的な職場環境とは何ぞや。3社経験してるけど、どこも違ったのだが。

50 :48:2008/06/12(木) 08:56:08 ID:uGJUNNUU0
>>49
言い方ヘンでした。
ま、世間を知らなすぎてこと

51 :sage:2008/06/12(木) 18:01:34 ID:5wO2lLn10
デジタウンって印刷すると個人名だけ印刷できないんだけど
そういうもんなの?
印刷すると1枚いくらくらいかかるのかな。

52 :秘密:2008/06/12(木) 20:05:17 ID:HQIl1Vy4O
初オリジンの為のC図面とか、重ね図修正とかも中国で作ってるの?
日本国内で日本人が作ってるんだとしたら
一体どんな日本人がどんな環境で作ってるの?
中国人なら分からなくても仕方ないんだろうけど、
日本人だったら・・・入力していて分かるもんじゃないの?
前回の刷版と比べて笑っちゃうような内容のC図面で調査しなきゃならないんですけど。。。

53 :道灌塚前:2008/06/12(木) 22:14:34 ID:mwX2H8ZOO
>>52
kwsk

54 :通りすがり:2008/06/12(木) 23:05:14 ID:yZNorugl0
>>51
プリント出来ないって、そんな仕様なんかね?

なら、キーボードのPrintScreenを押して、モニタの画面ごとコピー。
グラフィック系のソフトを立ち上げてペースト。

とりあえず使えるでしょ。


55 :(`ハ´  ):2008/06/13(金) 02:08:23 ID:HiBt7V8Z0
>>48
時間短縮はZの大株主様であるTOYOTA様のカイゼンの基本事項ですから。

>>52
支那人が作ってるから仕方がない。
支那人のミスは調査員がきちんと見てれば修正可能だ。
支那人の仕事の質を嘆くのではなく己の仕事のクオリティを上げる努力をしなさい

って課長がゆってた


56 :いつかの部署外パート:2008/06/13(金) 18:00:06 ID:SK6fy2yF0
>>55
たしかに単純作業なのに間抜けな時間を掛け過ぎだ。  ・・無駄残業して
傍からみても分かるもんすよ。
それもこれも主観入れすぎの一部の準にしたがってるせい。
けっこう社員が上からの指示に神経すり減らし会社に忠実に働いてたのにね。

間違いや変更を探してチェック訂正することが調査員の仕事でしょうよ。
与えられた仕事にイチイチ文句つけるな、クソ準のくせに。五月蝿いんだよ。

57 :つなぎは自分で9マスチェック支社:2008/06/13(金) 19:22:09 ID:QQr44tYyO
>>56
オマイサンの支店のたかが準社員は、
一体どんな文句つけて
どんな無駄に時間かけて
残業してまでどんな業務してるんだ?

58 :塞がらなかった口の部署外パート:2008/06/13(金) 21:03:28 ID:SK6fy2yF0
それは以前のことだから。
準と社員の仕事が逆転してそのうえ社員や会社のケチばかり。
その後会社の方向性が変わってCPが変わって改善したのだろうか。
今もまさかあの状態のまんま続けてたのなら異常だよ。とおもいます。

59 :通りすがり:2008/06/13(金) 21:51:26 ID:9MSCSMza0
>>55
まー、ここんトコカイゼンを取り違えてる企業が多くなってるのも事実だし。
ヲタも下請け締め付けすぎてリコールが増えてる支那。
Zのばあい、全てにピントがずれてると言うことで・・・

60 :内山田 宏:2008/06/14(土) 00:07:47 ID:ZpHTOGRd0
創業60周年の、集合写真記念撮影なんてしてる場合じゃないだろw

61 :山国調査員:2008/06/14(土) 21:03:27 ID:BfCkNKkJO
今日一日中地震のテレビに見入ってた。
当支店も山村が多くて、年寄りが一人で住んでたり、
車でなきゃ行き来出来ない一軒家や施設が多い。
調査の度に「よくこんな所に住んでるなあ」って思う。
でもそういう所って基図が1/10000だったり1/25000だったりで、
オリジンシステムになるまでは異縮尺図で調査してたから、
道路形状とか家形の位置がかなりずれてる。
カーブの数が違ってたり、カーブの位置が違ってたり
山の中の一軒家なのにとんでもない離れた多分農作業小屋と文字ズレ起こしてたり。
河川名が正確じゃなかったり、
県道が一般道だったり、一般道が県道だったり。
電子版になって毎年調査してる市なのに
活字版当時に現地調査でフリーハンドで取得した不正確な県道と、
電子版になる時に公図を反映させた正確な県道が
山間部には未だに混在してたりしてる。

調査の度に直そうと思うんだが、ついつい時間に追われて「これくらいイイや」とか
「前回も直してないんだから今回もいいかな」とか思って直せずにいる。
ヘリコプターからの映像を見て、あの広範囲な土砂崩れの中に、
誰も気がつかれないで生き埋めになってるお宅があるのかもって思ってしまった。

62 :名無しさん:2008/06/14(土) 21:12:05 ID:st58gmVH0
>>61
まぁ、その問題も数年のうちに全国規模で
解決出来る基盤を外部が作ってるんだけどね
あとは乙がそれを組み込むかどうかだな

63 :比律賓 太郎:2008/06/14(土) 23:21:34 ID:ZpHTOGRd0
今年は、何で創立記念日の行事が延びたの?

64 :action W:2008/06/15(日) 07:18:46 ID:rkaANnp90
>>63
四半期の売上が足りないからじゃねーの?

65 :名無しさん:2008/06/15(日) 09:30:25 ID:2A5UIUzI0
今回は、株式総会が同じ日(または近い)だったから

66 :sage:2008/06/15(日) 09:57:38 ID:SYTaxm7I0
ここの会社のボーナスは何ヶ月分ですか?

67 :もうすぐ定年:2008/06/15(日) 14:51:05 ID:2zIkny0W0
少年老い易く学成り難し。身にしみている今日この頃です。
とりあえず食える(周りから見たら少し羨ましがられるくらい)けど、はたから見た自分(同級生が思う自分)と現在の自分と3段階くらい隔たりがある。
回りも自分ももっと出世???しているに違いないと思っているのに・・・。
この結果は自分そのものかな・・・。
取り立てて悪いこと(交通違反も駐車違反か10数キロオーバーくらい)もしていないし、する気もないのがせめてもの救いかな。
女遊びも十分した(こんなに遊べるとは思っていなかった。今も遊んでる。)し、そこそこ健康(定年にちかづくにつれます元気になった。)だし・・・。
ひたすらまじめで一生懸命なのがよかったのかな?
定年後こうしようというプランもあるし(日本人の基準からすれば少し贅沢かな)。




68 :nana:2008/06/15(日) 16:52:28 ID:3vvC0D+n0
ここの子会社?関連会社?で働いてるけど
段取りが悪いというか、若い社員しかいない。
人増やし過ぎだと思う。

69 :sage:2008/06/15(日) 23:06:15 ID:H9NlsYaf0
>>68
地方は?

70 :名無しさん:2008/06/16(月) 00:35:15 ID:2tVwHYuq0
そういやこないだ・・・

71 :パート:2008/06/16(月) 18:01:49 ID:ioAeX+sGO
時間に厳しすぎだろ……

72 :sage:2008/06/16(月) 18:41:23 ID:d1cGrZIYO
秋葉原の事件で派遣が取り沙汰されてるけど、
劣悪として取り上げられてる派遣の収入が
乙の準社員より高額なのには考えさせられるよなあ。。。
乙準は数ヶ月でクビにならないだけでもマシなんだろうけどさ。
地方の調査準とは交わる事もないんだろうけど、
北九州の乙の派遣って、パソコンの技能持ってるんだろうから
同じ派遣でもいろいろ違うんだろうね。
・・・正規雇用になりたいなあ(´・ω・`)

73 : :2008/06/16(月) 18:41:37 ID:t6zM+u2v0
アキバの通り魔がZの準社員やパートだったとしても驚かないな。
あんな安い給料で労働する意味が見出せない。
Zの仕事なんて人生終わり間近の余生にやるような仕事じゃないか。


74 ::2008/06/16(月) 20:00:56 ID:vR3I+nWbO
派遣は蔑まされるのが
一番こたえるのでは。
あと、準は一年単位だしな
社会保険も入ってるし明日のことは心配しなくていい
腰掛けには全くいい環境なんだよ
そこで如何に仕事以外を頑張るかで
人生変わってくんだと思うよ


75 ::2008/06/17(火) 19:03:02 ID:TsfpxA+z0
オリジンシステム廃止案が出てるそうですね

76 :ペンギン村調査情報統括課:2008/06/17(火) 20:00:13 ID:xwBRRmHkO
>>75
kwsk

確かに、別記調査は以前の別記番号順のがやりやすい。

77 :Z図で調査すればよくね?(゚Д゚):2008/06/17(火) 22:29:12 ID:VrrvU8wQO
>>76
原稿の先祖返りや異縮尺図面の調査内容未反映によるオプトアウト違反を防ぐ為に新たな作業が増えたり、
調査不要な図面の出力など、調査コストの削減が当初の予想ほど進んでいない。
オリジンにしたので制作コストが○億減りましたなんて数字が言われてるが、
調査その他のコストがその倍近く上がったらしく、
差し引きするとコストアップしてるみたい。
調査内容を早期にデータベースに反映させるという当初の第一目的も、
一部の作業の工程短縮は成ったものの、
新たに作業が増えた為に総合的には作業工程の短縮には至っていない。
コストダウンも作業工程短縮も五年で成し得るという目標だか予定だかも、
ほころびだらけで修正を求められてる。
全国全ての市区町村がオリジンになってシステムが完璧に成り立つ頃には、
オプトアウト違反で住宅地図を出す事が出来なくなってるか、
売上不振で住宅地図事業自体が大幅縮小されてるかもしれない。
国敗れて山川ありの逆。「こんな事やって・・・バカだよなあ」って社員が言ってた。
たかが準社員の俺には事の真意は分かりませんけどね。
俺らは言われたとおりに調査するだけだから。

78 :もうひとつ:2008/06/17(火) 22:50:41 ID:VrrvU8wQO
「オリジンは調査がしずらいんじやー」って末端の切実な意見も、
コストダウンの号令の元では一切無視。
ってか、そんな意見は存在してない事になってるらしい。
調査コストがどんなに上がっても、制作コストが下がればコストダウンが出来たって事になる。
北九のお偉いさんや制作の人達にしてみると、
調査しずらいなんてのは取るに足らない話しらしいから。
まあ外資が経営に入ってくれば、あらゆる調査業務は外注となり、
カーナビ以外は切り刻まれて売っ払われるんだろうからね。
調査なんてその程度に見られてるんだと思う。
調査の準に帰属意識を求めるなんて矛盾してるでしょ。
創立記念日なんて休めばいいんだよ。
どうせ営業だってデスクワークしたり電話打ちしたりするんだもの。
まさしく記念写真なんか撮ってる場合じゃないよね。

79 :んぁ〜:2008/06/18(水) 00:54:47 ID:oiDpz/9P0
全国一斉ボーリング大会ってマジか?
しかも、リザルトをサイトで発表とか。
どーせ1日無駄な時間を使うのなら、他社のように有給のお休み頂戴よと小一時間・・・

80 :もと部署外パート:2008/06/18(水) 01:12:23 ID:BSBO/C+j0
マニアックぞろいのZ社員や準にはパチンコ大会が似合ってるのにね。
ヨン様大会とかww

81 :名無しさん:2008/06/18(水) 01:52:44 ID:gEsEhfw20
>>75
やっぱりでたね^^

82 :ペンギン村調査情報統括課:2008/06/18(水) 22:48:44 ID:fwD/tIPB0
>>77-78
core図面なんて、欠陥以外の何者でも無かったと思ってたけどな。
三地区跨り図面の先祖帰り、別記の不具合、密集地の文字の潰れ、などなど。
個人名がゴシックで堂々と・・・有り得んと思ってたな。
しかし、現場を全く見ずに導入したんでしょうな。上の方々は。

>>79
そのようですな。ボーリングなんかアホらしくて嫌いなんで休むつもり。
こんなくだらんことするなら、よっぽど調査してたほうがよくね?
スケジュールだって切羽詰ってるのにw

83 ::2008/06/18(水) 23:06:45 ID:waI6ZQZUO
Z図もN図も、所詮は刷版用の区割りや表記でしかない。
オリジンシステムにどれだけ不備があろうとも、
本刷が売れないのに調査原稿がZ図やN図に戻る事は有り得ない。
全国の調査員の諸君は
「我々は住宅地図を作ってるんてはなくて地図データを作ってるんだ」
という事を改めて自覚して、
日々の調査をしてくれたまへ。
微小な変更はおこなわず、かつオプトアウト違反にならぬように常に心掛けながら、
時間を有効に使うといった事で調査経費の軽減に努めましょう。
移動や準備時間を出来る限り削減して、現地での実働調査時間を長く取るように努力しましょう。

84 :もと部署外パート:2008/06/19(木) 01:21:55 ID:R21ZD5HI0
調子こいた失礼な調査準社員が
「こんな高い地図だれが買うんだろ」って事もあろうに営業員の前で、ほざいてたよ。
無神経で品格無しの準がね。
住宅地図が高いのはテメエらの調査経費ってことわすれないでね。
てかCP、なことくらい指導しとけよ。てできないか。。。

85 :名無しさん:2008/06/19(木) 09:28:26 ID:1XxEZstQ0
>>83
君、社員だね

86 :名無しさん:2008/06/19(木) 09:30:02 ID:1XxEZstQ0
>>84
違うよ
それはね
売上の上がらない営業社員と管理部門の人件費だよ。


87 :もと部署外パート:2008/06/19(木) 17:01:13 ID:4nQF676s0
準ババアにかなりオドオド機嫌とってました、いくじなし社員CP。
あ、自分が仕事できないからだったんだw

>>86
そりゃそうかもだけど。
全国の準だって、積もれば山となってるよ。
調査部門、そのための経費削減なんじゃないの。

88 :774:2008/06/19(木) 18:34:01 ID:0C1CNmdo0
何処まで価格を下げたら純益が上がるか?
何処まで調査経費を下げたら原価が下がるか?
調査経費を下げ過ぎて品質を落として売るか?
顧客は地図に何を望んでいるか?
紙地図が良いのか?電子が良いのか?
調査以外の人件費は?

商売ってのは難しいのよ。

かつてアイアコッカがやった、リストラで見かけの利益を上げるなんてのは、
商売人の家に育った厨房程度なら判ることなんだな。

ま、ゼソリソの場合、無駄な人件費は調査以外が大杉だけどね。

89 :名無しさん:2008/06/19(木) 19:13:52 ID:uyd88vps0
>>88
多過ぎだね


90 :名無しさん:2008/06/19(木) 19:15:58 ID:uyd88vps0
>>87
社員一人で、準社員5人雇用できるんよ^^
管理部門の社員とか、役員なら、8人くらいだね^^

91 :元調査員:2008/06/19(木) 19:28:21 ID:EEubQuAj0
>>13>>14
吸収され子会社となったエムアールシーだと、ほぼ毎月に近いぐらい検証してなかった?東京センターだけだったのかなー。

近く通ったら本社が無かった。ゼンリンと同じビルに移転したとはなあ‥。

92 :パート:2008/06/19(木) 20:23:34 ID:7g2JDnizO
東京って他の都道府県に比べてTFや拒否が多いって聞いたんですが本当ですか?

93 :名無しさん:2008/06/19(木) 20:55:18 ID:PKWPPWFG0
>>91
電子出版になって、お役御免だよ

94 :明日はお役所取材:2008/06/19(木) 20:58:40 ID:/SIwt3d70
>>92
人口が多い=世帯数が多い=他道府県と同比率だったとしても数は多い。
出版サイクルも短いだろうから(全都市がほぼ毎年でしょ)以下同。

拒否といえば、オリジンになって故人の拒否が電子化したけど、
アレ普通の拒否と区別してくれんかな。あと廃業してる社名の拒否も。
区別管理が面倒臭い。
ちなみに別記内の拒否なんて指示した事も見た事もない。意味ねーよ。

95 :蕪主:2008/06/19(木) 21:10:18 ID:kGQVXy6z0
今日の総会はどうだったの??

96 :ペンギン村調査情報統括課:2008/06/19(木) 21:33:12 ID:nitEi5+t0
>>90
>社員一人で、準社員5人雇用できるんよ^^

一月60万以上貰ってる社員って・・・支店長クラスか?

>>94
>ちなみに別記内の拒否なんて指示した事も見た事もない

過去の継続に、当てはまる事例がいくつかあるよ。

97 :名無しさん:2008/06/19(木) 22:04:26 ID:U05Uvv7M0
>>96
年収で計算してごらん

98 :91:2008/06/19(木) 22:45:44 ID:P7K+6R3M0
>>93
ん?あそこは元々首都圏の調査編集の下請けしてて吸収後もゼンリン社員と
MRC社員の交換異動をしつつ継続していたが‥。
お役御免とは?

99 :最近いろいれやらされ始めた準社員ですが:2008/06/20(金) 18:32:27 ID:lFVi3XmbO
時間さえあれば落ち着いて出来るから、
あんな仕事だって余裕で完璧に出来るんだよおおおおおおおおおお°・(ノД`)・°・









次はちゃんと出来るんで、
もう一度最初からやらせてほしい(;´д⊂)

100 :名無しさん:2008/06/20(金) 19:19:35 ID:VC9ov0Xs0
>>99
時間がないんでしょ

同情します

101 ::名無しさん:2008/06/20(金) 23:34:38 ID:3Zs+iX/w0
安月給の準社員沢山www
オマイら社員なれると思ってるのかwww
一生使い捨てで人生終わるだけさwww

102 :4等級:2008/06/21(土) 00:01:37 ID:khaFJlHOO
>>101
オマエモナー

103 :     :2008/06/21(土) 10:19:20 ID:EyFoybKI0
>>101
社員も大変だよな・・・異動の辞令が数週間前だもんなこの会社。

104 ::2008/06/21(土) 11:36:05 ID:khaFJlHOO
>>103
期の最終日の金曜日夕方に辞令が来た事に
次の期の初日の月曜日に気がついた社員がいましたね。
横で見てて大変だなあって思いました。

105 :sage:2008/06/21(土) 11:54:17 ID:0j9adLpp0
理由の説明がきちんとあれば良いんだけど、そんなものないからね。

106 :んぁ〜:2008/06/21(土) 13:23:09 ID:QTyGZ0Rs0
耶麻駄電器より良いだろ。
あそこは、関東勤務なのにいきなり電話があって、
「明日から北海道逝ってね。荷物は後から。」
とかだからな。

107 :名無しさん:2008/06/21(土) 18:36:46 ID:IKmnynsE0
カーナビ製作の派遣ですが、上手くいくのか不安。

108 :調査員:2008/06/21(土) 22:18:08 ID:tObOXh13O
>>107
大丈夫大丈夫。

109 :sage:2008/06/22(日) 10:01:12 ID:NzQx/rAz0
>>107
北九州での入力業務ですか?

110 :名無しさん:2008/06/22(日) 19:18:12 ID:DihR8o1M0
>>107
「上手くいくのか」ってのは、業務のこと?
それとも人間関係?

111 :名無しさん:2008/06/23(月) 18:39:47 ID:FHzH8JR30
北九州じゃないです。
駅東です。

112 ::2008/06/23(月) 19:14:23 ID:KPCERXVdO
>>111
よく分からないんだけど、
東京?データコム?
いずれにしても給料いいんでしょうねえ。
うらやましい(´・ω・`)

113 :ぜっとねっとたうん:2008/06/23(月) 22:22:48 ID:G3cOSc6BO
>>112
地方の人?
ヨークベニマルにでも転職したら?

114 :sage:2008/06/24(火) 01:48:53 ID:PicgZ/tdO
>>113
ど田舎にはベニマルなんか無いぞ


アホCP、自分のミスを準のせいにして、ねちねちイヤミ言うのいい加減やめろっての

純粋培養は何処まで腐ってるんだかなー

求人率一桁で転職すらままならん
お陰様で、足元見られてるんだよな



115 :112:2008/06/24(火) 07:41:54 ID:LDmWHoLa0
>>113
ヨークベニマル?なにソレ?聞いた事もない。
ネットで調べたら・・・山形宮城福島栃木茨城って
ウチはこんなに田舎じゃねーよwww

116 :もとパート:2008/06/24(火) 09:12:47 ID:Ytfa8KnG0
ヨークベニマルがある田舎は論外
そんな田舎所属の社員も論外
それでも調査は人並みに経費かけてるこの会社は糞田舎の準にとっちゃ会社さまさま

117 :知らんとは:2008/06/24(火) 12:17:01 ID:Tclkd1x/O
>>115

そんなこと言ってるけど大分熊本長崎佐賀鹿児島だったらヨークベニマルから怒られるぞ!

118 :支店営業:2008/06/24(火) 20:32:03 ID:ahwkEuGCO
住宅地図が大好きな調査員諸君!










本刷は「広告媒体」なんだよ。分かるかな?

119 ::2008/06/24(火) 22:12:56 ID:Tclkd1x/O
>>118
高田工業所にでも転職すれば。

120 :Z会員:2008/06/25(水) 06:25:55 ID:B5+4+xzt0




ギャンブル(金)


の話ばっかw

121 :名前強制入力とかなんやしねや:2008/06/25(水) 15:23:17 ID:a/2tVWf60
バイト募集してたから応募しようと思ったけどここ見て辞めた

122 :ダンナがZ社員:2008/06/25(水) 18:52:04 ID:ethjXOSP0
はっきり言ってここの給料は安すぎます。
本当に東証一部の上場会社なのでしょうか?
結婚するときに「東証一部の会社の社員だから安泰だよ」なんて
言われて期待していたのに。
私が結婚前に働いていた田舎の事務員でももっともらえているでしょう。
業績を見ても決して倒産寸前のひどい会社じゃないはずです。

それが原因で離婚も考えてます。
不公平な等級アップやサービス残業の毎日。
大卒でこの給料。
役員の方々はどのように思っているのでしょうか?
北九の田舎ものがいい気になって上場したのが間違っていると思います。

まあ、もうじき関係なくなりますが。
次の旦那はもっと金を稼げる人にします。

123 :書いちゃうぞ…:2008/06/25(水) 20:17:21 ID:cHRFuXOnO
昼休みどころか昼飯も食べられない毎日。
家からオニギリ持っていっても食べてる時間がない。
時給制なのに昼休みの1時間はただ働き。
労基署に電話で相談したら、支店に労基署から問い合わせあったらしい。
支店長かCPか分からないんだけど「現地で1時間休める仕事量しか任せていない」だの
「移動に片道1時間以上あるので事実上休憩は1時間以上あります」だの答えたらしい。
俺も「会社には匿名で」って相談したんで、労基署の人もそれ以上は問いたださなかったらしい。
調査から戻ったらパートさんが帰る5:00前に終礼みたいな事を始めて、
遠まわしに犯人探しが始まった。
もちろん俺はすっとぼけたけどね。
どうやらCPは上には報告しなさそうな感じ。
この時も「設定時間通りに調査すれば昼休憩1時間取れる」だの「車の中では何もする事ないはず」だの言ってた。
その後も毎日昼休み無しで毎日1時間ただ働きが続いてる。
移動時間だって業務上束縛されてるんだし、ましてや運転してれば立派な労働時間でしょ?
調査が設定時間以上かかっても、それも労働時間のうちで時給の対象じゃないの?
今度は「本社に問い合わせを」って労基署に電話しようと思います。

124 :sage:2008/06/25(水) 20:32:12 ID:nJxSdQEg0
おまえらクッドウィルが廃業だとよ。
たまーに週末に日雇いやってたんだが
次探さないとなぁ。。。


>>123
日報に正直に書いてたら十分に証拠になるよ。俺は書いてる。
リシテアは嘘入力してるけどね。
でも契約切られたり評価下げられると困るので泣き寝入りしてる。
社員が組んだ設定時間とか実動時間見積もりがおかしいんで、
大事件になったら支払わざるを得ないよね。
アンタには頑張ってほしい。

125 :SAGE:2008/06/25(水) 23:21:59 ID:j7w5126K0
>>123
移動時間は業務に関する拘束時間なので、実質休憩時間にはなりません。

社内のパワハラ等に関する内部告発ページもありますが、パート、準には
現在メールアドレスが発行されておりませんので、社内でメアドを確認の上、
携帯、もしくは自宅から送るしか方法がありません。
しかも、告発用のメアドを確認する時間も無いので、実質不可能です。

その辺も労基へ報告すると良いでしょう。

ただ、休憩時間は自分で確保しなければならないので、(単独行動をしているので、
自由に確保できる)その辺の判断がどうされるかが問題になるでしょうね。

ってなコトだが、冬季、地方によっては九州で弾き出した時間では実質調査不可能。
かといって、時間に追われて慌てたり手を抜くと検証で引っ掛かる可能性大。
引っ掛かったら低査定から最悪クビ。

秋葉の事件も、多少は気持が判らんわけではないよナー

126 :hoge:2008/06/25(水) 23:26:24 ID:wWdnmFzE0
>>123
オマエさんの支店は調査時間のノルマでもあるのか??

何を血迷ったのかわからないが、
労基に駆け込む前にまずはキャップか支店長に訴えろよ。
昼飯食わずに調査やれ!なんて言うキャップはさすがにいないぞ。

127 ::2008/06/26(木) 00:13:02 ID:rf60FefLO
地図作りを知ってる準社員から社員にするのが良いと思うんだけどねえ。もちろん適性見てだけど。

地図オタクな人は社員になったら異動を拒否しそうだけど、準社員出身の人事とか出たら少しは変わるかも。


128 ::2008/06/26(木) 02:04:53 ID:IzGZgfKc0
>準には現在メールアドレスが発行されておりませんので
うちの支店は準社員全員メルアド持ってるぞ

>>123
>時給制なのに昼休みの1時間はただ働き。
休憩取ればいいじゃん。別に社員が四六時中調査中監視してるわけじゃないだろ。
休憩時間は1時間、好きなタイミングでとれるんだから。
それとも図面中に1ブロックごとに開始時間と終了時間を1分単位で書かせるんか?
で、昼飯返上してやれといわれてるのか?

そうでないなら>>123の分が悪いぞ。

129 :123:2008/06/26(木) 06:02:51 ID:e9JkLfrgO
昨夜は眠れなくてしかもこんな時間に目がさめちゃった。
こんな日に限って雨の調査だよ。
あー会社行きたくない。
俺も事を荒立てたくはないよ。
みんなの言う通り、俺が勝手にただ働きしてるだけなのかもしれない。
今日から昼飯くらいは取るようにするよ。
でもそれだと調査が終わらないんで、もう手抜きするしかないよね。
そうやって調査を早く終わらせてる人がいる事は分かってる。
でも評価下げたくないからやらなかっただけ。
別に俺地図オタじゃないし。
俺は社内メルアド持ってるけど、パワハラ窓口とかって信じてない。
変に目をつけられて契約されなかったり評価下がって時給も下がるくらいなら手抜き調査を選ぶよ。
社員はいいよなあ。検証とかなくて。
休憩取り放題だし、早く終わり放題だし。
そのくせ調査が遅いだのなんだのと言うし。


社員になりたいなあ(´・ω・`)

130 :z:2008/06/26(木) 09:46:10 ID:WUJSfEoLO
社員になるのに地図オタである必要はない
ただ、仕事できますじゃ
登用のプラス査定にはならんよな
今年は通信教育はパートでも準でも申し込みしてくれ
って人事から来てたから
その辺穿ってくれや

131 :営業パートですた:2008/06/26(木) 12:03:55 ID:7MX5Th0h0
>>123
田舎の調査準社員なんかそんなの考えられないね。
むしろあそこの拠点は調査準サマの天下でやりたいように行動できて、
他にこんないい職場ないね。
もともと県の最低賃金が酷い地域だから、それよりはるかにいい、
というか時給では超最高レベルだよ、Z調査は。

3週間以上も続く内勤の時なんかおかし喰いながら雑談しながらで、
飽きると自由にコンビニにいったり、一時間以上も掛けて1件だけ資料貰いにだけ出かけることもできる。
調査は残手つけてもらって残業しておきながら、中の仕事は遊びながらできる会社って、もの凄くいい会社だよー。
ま、CPはじめ社員がヨワいから出来る業?田舎は。
じゃなくても田舎は時間的にも余裕がありスキルも高くを望まないってことなんだよねたぶん。
なのに狡賢い準からだまされるっていうか舐められて、社員いいなりで。

調査中は単独行動だからもちろん他人の様子は知る由もないけど、
中の仕事があんな調子で余裕たっぷりでできる程度の内容なんだから、
おそらく調査自体もチンタラやってても充分なんだろね。
調査いって缶コーヒーとかならともかく、とんでもない物を戴いてくるってことは
調査先でも調子こいてむだに駄弁ってたりするんでしょ、営業でもないのに。
ちなみに以前の田舎Zの営業パートは短時間だから数をこなすしかない為、客と無駄話はほとんどしないよ。

田舎の調査準はほんと恵まれてますよ。ド田舎ね。

132 :あかさたな:2008/06/26(木) 13:11:09 ID:lyc1l5Tt0
>>125
秋葉の話か…
大手製造の現場正社員は大抵分不相応に待遇が良いからね。
組合もしっかりしてるし、外部からクレーマーが出入りしないから公務員や客商売の正社員よりもずっと居心地がいい。
派遣工員はそれと比較して自らの不遇を嘆くわけだ。
乙の場合はそこまで差があるか?


133 :営業パートですた:2008/06/26(木) 17:33:47 ID:7MX5Th0h0
>>132
そこまで差がない分、社員のストレス発散の対象はいったい何処のどいつだーい?
パートだよっ!
情けない社員からみれば準社員は社員同様お偉くて、パートが邪魔になる存在らしいw
そんな社員は周りや会社からどうみられてるのでしょうか。
乙、全国にはこんな一例もあるってことで。

134 :123:2008/06/26(木) 18:27:32 ID:e9JkLfrgO
>>131
当支店も田舎の県にあって、管轄市町村にもド田舎が多いけど
アナタが書いてる事はナニひとつ当てはまらないよ。
田舎だから・都市部だからってのは関係なくて、采配を振るう社員次第なんじゃないの?
さらに書くと当支店の営業パートさんは調査とは一切接点がない。
調査の事をどれだけ知ってるんだかも分からない。
電話営業がメインみたいに見える。
出張もなくて、他事業所と電話で話す事もないみたい。
他支店の調査の事を知ってるとはとても思えない。
一口に営業パートと言っても色々と形態があるの?俺が知らないだけ?

ちなみに今日は昼飯食った。一時間も休めなかったけどね。
予想通り時間が足りないんで、どー手抜き調査しようかと考えたけど、
ただ歩いて通り過ぎるってくらいの事しなけりゃ終わらーん!
ってかソレでも終わらなさそうだった。
「雨でこれしか進みませんでした」って言って5:30でサッサと帰った。

135 :不思議:2008/06/26(木) 21:11:51 ID:aJrIx3UN0
社員Aが前回調査に要した時間が今回の設定時間になってました。
今回俺がその図面を調査しましたが、その時間では終わりませんでした。
何故前回あんなに早く調査出来たのでしょうか?不思議でなりません。

136 :     :2008/06/26(木) 22:21:38 ID:o8mDxyTx0
>>123
お前さんの支店は休憩も取らせてくれないのか。
まさか・・・中仕事の時も、なのか?

>>128
>うちの支店は準社員全員メルアド持ってるぞ
ウチの支店は、ある時期までに採用された準社員までしか持ってない。
まあそもそも、メルアド持ってる人間もメールは見てない(暇はないし、PCの台数も限られてる)のだが。

137 :_:2008/06/27(金) 00:13:39 ID:sliYqJtw0
>>123
牢飢の話、詳しくお願い。

これから色々あるだろうからネタを溜めてる最中。

えろいひとへ

じゅうぎょういんこけにしてるとじゅんりていどはかんたんにふっとぶよ。

138 :おなじく:2008/06/27(金) 00:18:34 ID:HV+AAqPu0
>>134
準社員・パート・バイトは全て、その拠点の環境とその上司の采配により、
天国にも地獄にもなると。

ど田舎に配属の社員のもとで働く、自由気楽な準らとほぼ虐げられパートの同居。
あんな悪環境でよく我慢を続けたよ自分。
パートパートさんと罵倒するしかないような社員など諦めてたけど、
全てわかってて某自己中準、異性にだけはいらぬ気遣いばかりあったけど。。。。。。

139 :名無し:2008/06/27(金) 09:56:55 ID:aU41iwgz0
           

140 :休憩中:2008/06/27(金) 12:37:10 ID:p+r7bCQfO
パートって虐げられてるのか?
ウチじゃ全くそんな事無し
休みや仕事帰りに一緒に遊びに行ったりしてるがなぁ

CPが最悪なお陰かね?


141 :もとパート:2008/06/27(金) 19:29:13 ID:sef0DlvS0
パートを虐げる支店なんかいくらこの会社でも稀でしょ。
でも自分のいたトコロはまぎれもなく、パートは差別を受けてとーーぜんという風潮だった。
ま、トップと某地元仕切屋のせいでしょうね。
あの小意地悪で自己中心な仕切屋さえ、もし、みんなに優しい別の人材だったら、
あの社員だってトップだって他から、もっと慕われただろうに・・・
でも、どうせ異動する人は、どうにかやり過ごせばいいんだもんね。

142 :Mがウザイ:2008/06/27(金) 19:54:18 ID:pFw6/tzJO
パートの契約の上限が、半年っていう改悪(以前は一年)は、どうにかならないのか?
せっかく仕事を覚えて、この人続けて欲しいな、って人に限って、この期限が邪魔をする。

143 :Aがウルサイ:2008/06/27(金) 21:17:56 ID:AbQWjDkEO
>>142
そういうパートは請負になってほしい。

144 :サゲ:2008/06/27(金) 22:29:34 ID:TreV9ZlHO
社員も明らかに出来る人から抜けてくよね…。

145 :ババア共:2008/06/28(土) 00:20:45 ID:ggokvTX6O
掲載拒否する奴ってなんなの?

両隣載ってんだからおまえが拒否した所で危険が減るわけでもねーだろ馬鹿が

何で協力しなくちゃいけないの?とか
誰のおかげで日本回ってると思ってんだ馬鹿

146 :オジンガーZ:2008/06/28(土) 06:40:43 ID:ZIUkeh2R0
新築で30代ババァに上から目線の偉そうなの多いな


147 :元調査員:2008/06/28(土) 08:33:01 ID:mXCvleLo0
問題が見えてないレスがあると思うのだが‥>>123は休憩を取るな!
と言われているわけではなく、暗にそう仕向けられた
言葉や仕草を問題として
いるわけだよね。

IT営業やってた頃は、ノルマは無いが、目標という名に置き換わるノルマがある。

設定時間をクリアできなきゃ休憩時間を削れって受け取るのも仕方ないのじゃ
ないかな?

自分が調査した時は新規情報(建物自体は古い)を1図面50枚分も取
ったからか?何も言われず逆に感心され「別記をキッチリ取るから助かる」と言
われたもんだけどね。
手抜きに当たればそれぐらい増えた。

逆に新規別記ないのに大幅な遅れが出てしまうようなら時間短縮のやり方な
り単純なスピードアップを考えるべきかも?
まさかわざわざ

148 :パート:2008/06/28(土) 15:43:01 ID:ydItKHZ90
30代ババアはどこの世界も上から目線で偉そうだよ。
準にもいるよ、そういうの。

周りが自信なさげだから悪いんだよ、もっとビシッとね。

149 :オジンガーZ:2008/06/28(土) 17:28:34 ID:ZIUkeh2R0
準のみんなはコンパやバイト、パチンコ?

150 :     :2008/06/28(土) 17:35:13 ID:gL8ZqJtR0
>>149
そんな金ねーよw

151 :オジンガーZ:2008/06/28(土) 20:35:20 ID:ZIUkeh2R0
俺は今日バイトだったw
副職やってる準ってどんな系?やっぱ居酒屋、賭博系?

152 :まだましかも?:2008/06/29(日) 06:49:59 ID:pRJEnnHL0
>>142
とある子会社は‥

一年→半年→三ヶ月→一ヶ月

たった一年の間で、こうなったよ。
親Zのお達しでな。

153 :152:2008/06/29(日) 06:51:23 ID:pRJEnnHL0
下げ忘れた

154 :オジンガーZ:2008/06/29(日) 16:46:28 ID:p60+JJdx0
明日雨かな

155 :アキハバラ調査情報統括課:2008/06/29(日) 16:56:36 ID:1Xarupop0
>>152
結局は、雇用保険をケチるためだろ・・・さすが北九州の田舎企業だw
せっかく仕事を覚えてもらっても、「会社側の都合」による期間満了で
辞めていかれる事は非常に残念だ。
期間満了で、「退職願」って書類を書かせるのはどうかと思うなこの会社。
テメエらの都合で辞めさせてるのに。
窮臭の人間って、考えがココまでおかしいのか。

156 :パートで必死:2008/06/29(日) 17:44:42 ID:C+g2lBfR0
パートから準社員ってなれるのですかね?
もしなれるんだったら、どのくらいの期間でなれる?

157 :パート:2008/06/29(日) 18:01:50 ID:ivKWPx360
>>156
10年以上もパートしてて準社員になったのを一人知ってます。
が、今は統括課などなくなったことだし、
調査部門非正社員、そうは思い通りにいかないんじゃないですか?

158 :雨天順延:2008/06/29(日) 18:20:32 ID:tIw2Dz1SO
>>155
以前準から社員になったヤシは3月末日をもって自主退社する旨の退職願いを書かされてた。
3月退社は契約期間途中での自主都合退社だからなんだろうけれど、
横で見ていてなんか偽装の感じがしてた。
準は退職金がないけれど、有給も持ち越せないって事なんだろうね。それってどうなんだろ?

>>154
準社員は支店毎に数が決まってるんで、空きが出るなり数を増やすなりがないと募集自体を行わない。
どんなに優秀なパートでも準の募集がなければ、準になる事は有り得ないんだろうね。
当支店はこの春に沢山の準が自ら契約更新しなかったんだが、
最近ようやく欠員募集をしてるらしい。ただしパートだけみたい。
ちなみに問い合わせは全然ないみたいwww
やっぱり時給安いし期間限定だからだろうね。
応援要請に応えてる場合じゃねーだろ!
こっちが応援カモーンだな(屮°□°)屮

159 :SAGE:2008/06/29(日) 21:31:08 ID:hZ/Io5hT0
>>158
準の有給持ち越しは可能。
退職時、有給が貯まっていて1ヶ月近く休んだのもいる。

たしか、調査員にパートしかいない支店もあった稀ガス。
コスト削減は良いが、営業の人件費が大きすぎるから、そっちにしわ寄せが来てる。
目視調査のみで訪問も無しにしようという動きもあるから、品質低下は避けられない。
いずれにせよ、コストの切り方が斜め方向に行ってるな。

160 :名無しさん:2008/06/29(日) 22:06:59 ID:eMAEKwwS0
>>159
準→正→(準、正合わせて)1ヶ月有給消化→退職
こういうこと?

準→1ヶ月有給消化→正
これだったら持ち越してないよ。

161 :152:2008/06/29(日) 22:26:09 ID:Ndxi8Hzq0
>>155
て、いうかさ‥パート調査員は雇用保険どころか労災なかったな。
で、労災も適用がないくせに(労災がない契約書と誓約書を書かされる)
「復帰するには診断書ね。費用?自分持ちだよ?」と言い放ってたな。
やはりマトモな調査員ほど辞めていった感があったよ。

162 :名無しさん:2008/06/30(月) 00:18:04 ID:B/H43ScU0
さすがにお国の問題は、雇用スレのURL張ってそこに
みんなで飛び込めw

163 :SAGE:2008/06/30(月) 20:54:59 ID:ztOQbm4U0
>>160
準→貯まった有給消化→再雇用無し(クビ)

164 :huge:2008/06/30(月) 21:22:53 ID:MCuq2Fcc0
>>160
しっかり持ち越せるから安心しなよ。
まぁ、持ち越し云々考える前に転職考えた方がいいと思うけど・・・。

165 ::2008/07/02(水) 00:15:36 ID:wMhUCpqUO
株主総会で権力関係に動きが出たはずだけど、何か動きはあったの?

166 ::2008/07/03(木) 16:10:33 ID:b2KonIn/0
何れ潰れるわ!

167 :moge:2008/07/03(木) 18:15:38 ID:6vg83x6E0
>>166
今のままなら・・・だろうな。

ま、そうなると、ヲタに買収されて無駄な社員は全てクビ。
(とくに営業と制作の4等級以上)
遊んでばかりで仕事をしない電子の連中もヤバイだろう。
支那は当然閉鎖。
安価に使えるその時に在職している準はそのまま使うだろう。
もしくは準を正社員に地元限定で採用して薄給で使うか。

168 :オジンガーZ:2008/07/03(木) 18:56:43 ID:gJJVkQSO0
3色ボールペン一つ紛失しただけでゴチャゴチャ言われた

100均で3本買って投げつけてやった

169 :ペンギン村調査情報統括課:2008/07/03(木) 19:10:26 ID:GlI1IgNo0
>>168
4色ボールペンじゃないのか・・・
いずれにしろ、喧しい支店のようで。

170 :Cキ:2008/07/03(木) 21:24:47 ID:MszvNBtu0
>>166
>>167
ツブれる前に分社化するだろ。
出版や調査関連部署は悲惨だろうな。
調査の準社員なんてまっ先にお役御免だろ。
乙がツブれたり分社化するって事は、
「住宅地図」ってモノが全国から姿を消すって事。
他社みたいに限られた主要都市では細々と出版し続けるかもしれんけどね。

171 :sage:2008/07/04(金) 00:15:45 ID:aaQXl5NN0
紙地図営業って、3等級と4等級と5等級で成果にちがいがあるの?
給料の違いがきちんと実績に表れてるの?

172 :質問:2008/07/04(金) 00:54:44 ID:E6MtLMsD0
>>170
製本されてる住宅地図がなくなったとしても「地図データ」自体は必要なんじゃないのか?
それとも、ここって「住宅地図」と「地図データ」の調査は別々にやってるのかね。
そんな二度手間で無駄なことをしてるのか?

173 :Cキ:2008/07/04(金) 07:37:13 ID:6dq/5BS60
>>172
本刷からナビまであらゆる地図商品に対応した調査方法をしてるからコスト高なの。
本刷がなくなれば、全国にこんなに調査員は必要ない。
支店の営業もこんなにいらなくなるし請負いも復活してるから、
調査部門は正社員だけで足りる。
「リストラはしません」つてのは正社員に対しての事だから、
ナビ調が増えても足りるでしょうね。
倒産とか分社化とか外資参入とかそういった事にならないよう
手を尽くしてる偉いサンもいるんだろうけど、
こういった事は愛社精神に何かしら見返りがある正社員の話しであって
地方の準社員やパートがいくら考えても契約終了すればお払い箱でしょ。
住宅地図と地図データの調査やデータ更新を同時にやるって事で導入したシステムだけど
以前より手間もコストもかかってるしね。
会社は1年や2年という短いサイクルで考えてないって言うんだろうけど、
準社員は1年・パートは三ヶ月更新だもんね。

174 :ヂュン:2008/07/04(金) 12:36:46 ID:DEf0MdbKO
正社員の人、賞与はどないやった?


175 :パート:2008/07/04(金) 15:34:39 ID:ENd53aOG0
社員も準も賞与もらってもチョコひとつおごってくれませんwwドケチ

176 :棒茄子は手取り1ヶ月:2008/07/04(金) 18:53:07 ID:IUy2KY72O
>>173
準社員?なのに詳しいね(・∀・)ニヤニヤ

177 :金持ちパート:2008/07/04(金) 19:30:24 ID:ENd53aOG0
>>176
パートでも知ってるわ
なことも知らずに、仕事ができると自負してエバっていい気になってる準もいれば
世間知らずのお人よしアホ社員もいたな  笑

178 :名無しさん:2008/07/05(土) 00:57:23 ID:AANtKZcU0
あらい

179 :青◯:2008/07/05(土) 07:20:51 ID:pf+Ne82UO
今年は準のボーナスにも多少イロを付けてくれてる様だし
新社長も色々考えてくれてると期待しよう

180 :名無しさん:2008/07/05(土) 09:01:52 ID:hB6hjbQE0
>>179
考えてないよ

甘いね君

181 :114−92−70/2:2008/07/05(土) 10:49:34 ID:0TcKBXH70
>>180
考えてるだろ。
いかに長く安くこき使える労働力を確保するか、を。

182 :ペンギン村調査情報統括課:2008/07/05(土) 12:27:37 ID:h48Cvtkr0
一応、去年よりかは○万円上がってた>賞与

183 :オジンガーZ:2008/07/05(土) 19:55:42 ID:IzOIx0J20
今夜と明日は呑み屋でバイト
正社員公認の店でバイト
オンナ癖悪い連中ばっかだぜ・・・Zの社員!

184 :184:2008/07/05(土) 21:10:55 ID:gJua1stCO
>>183
オマイサン東海か北陸か広島だろ?www

185 :パート:2008/07/05(土) 21:28:31 ID:iAkxDwe8O
3ヶ月の間で3人辞めました


むなしい……

186 ::2008/07/05(土) 21:31:07 ID:C8mGXy5F0
>>170
図面見たら分かるだろうが、統一されてないね。
使う身から言うと、目的地まで辿り着けない事多々有り!

187 ::2008/07/05(土) 21:38:38 ID:C8mGXy5F0
だから、存在そのものが無意味。

188 :ジュン:2008/07/06(日) 23:04:46 ID:XhZhR9WMO
>>184
北陸はとっくに本体に吸収されとる。

189 :ぢゅん:2008/07/07(月) 01:12:54 ID:qNAKuqFO0
>>183
女であれば、おばさん準でもいいみたいよ。

190 :せい:2008/07/09(水) 22:34:41 ID:N0RPqIHGO
>>189
染色体がXXならなんでもいいよ。

191 :名無しさん:2008/07/09(水) 23:06:32 ID:9HONtre60
>>188
会社としては吸収されても
従業員のマインドは別問題だろ
ゼンリン本社を敵視している人間は少なからずいる

192 :癖の悪い性社員:2008/07/09(水) 23:48:32 ID:OaUyIB060
>>190
なにしろパチンコばかりで私生活がぜんぜん充実してないしぃ、
女は手っ取り早く仕事関係の奴ですましてます。
仕事中はそんな時間だってたっぷりあるしね^^
だって全国には女性社員とか女性準とか女性パートとか捨てるほどいるんだもん^^
おばちゃんから10代まで、よりどりみどりっすww

193 :  :2008/07/10(木) 02:06:47 ID:AJxqay8R0
空気の読めない「Mマネージャー」

早く飛ばされろ。

194 :TF:2008/07/10(木) 20:29:12 ID:NaGwWLtpO
明日って会社が金出すのは1ゲーム分だけなんでしょ?
どうせ間が持たないから2〜3ゲームやる事になるだろうけど、
準やパートの中には「お金無いから出たくないんですけど」ってヤシが絶対いると思う。
一見KYかもしれんが、1ゲーム以降半強制的に自費で参加させちゃいけないよね。
時給が発生するんだからとはいえ、お金がない準やパートが自腹切ったり肩身狭いような事にならないようにしてほしい。
景品が結構豪華だと聞いたが(どうせタダで手に入れたものなんだろうけど)、
それよりも1ゲームと言わず2〜3ゲーム分くらい会社が出せばいいのに。
それとも各事業所の経費で1〜2ゲーム分のお金出すのかな?

195 :元社員:2008/07/10(木) 21:21:54 ID:F39kADTUO
>>194
気前よい会社じゃない。うちなんて毎年創業記念日は休日になるだけ。

マジでボーリングやりてぇ〜。会社の金でボーリングやりてぇ〜。

196 :     :2008/07/10(木) 22:34:50 ID:AJxqay8R0
強制的なボーリングなんてやりたくないから、明日は有給使ってやった。
まだ30日以上残ってるしな。

197 :元パート:2008/07/10(木) 23:02:43 ID:weIUoTzn0
>>194
パートには肩身の狭い気分にさせ放題の会社だった。
正や準は会社の経費が出て、パートには自腹切らせることなんて日常茶飯事。
仲間に入りたかったら金だせーみたいなね。
ま、会社としては合法なんだろうが、個人からは差別されるイワレはないぞ。
でも、そんなことで馬鹿社員や準は優越感に浸ってる、かわいそーなやつらなんだね。
もちろんケチで馬鹿だけだけど。
創業記念だけはパートも予算はあったみたいだよ。


一方、ボーナス出ると自腹でうな重とかケーキおごってくれる営業社員もいた。
気持ちだよ、人は。
CPとか調査の30代ばばあ準や糞意地悪ジジイとかは自分達だけボーナスもらってるくせに、
戴き物すら自分達だけで喰って涼しいツラ並べて残骸だけ残してた。
どうやって生まれ育ったか知らないけども、Zは心も貧しくて無作法な社員や準が多かった。 笑
その場限りの異動社員は問題外としてあの準ホント珍獣だよww

198 :194:2008/07/10(木) 23:48:08 ID:NaGwWLtpO
>>197
明日はね、もちろんパートも1ゲーム分は会社からお金出る。
これは準も社員も同じ。


問題はそのあと。
ぶっちゃけると、俺は1ゲーム終わったら全員解散してほしー。
現地解散ね。そうすれば後腐れないでしょ。
お金ない人も心おぎなく帰れる。
でも時間給は17:30まで(パートは17:00まで)♪
どうせ営業は中仕事したいでしょ。電話打ちは無理だろうけど。
みなし無くなっても連日営業は帰ってないじゃん。
でも手取り15マソにも満たない準やパートはせめて早く帰りたいもんでしょ。
この雰囲気を社員には感じ取ってほしい訳よね。

199 :名無しさん:2008/07/11(金) 00:08:01 ID:vmtcNIY60
>>195
いいなー

200 :くまごろう:2008/07/11(金) 01:20:24 ID:RLleanuO0
>>193=196
またオマエか・・・
30過ぎのいい歳こいた準のくせに、やってることが幼稚すぎ。

201 :どんたこす:2008/07/11(金) 08:02:17 ID:yG3zDGNnO
2ゲーム以降自腹は無いよな。
下手すりゃ2食分以上の食費が消える。

ただでさえ物価高で生活苦しいのに…

202 :毒饅頭:2008/07/11(金) 09:50:04 ID:yGQMvKPeO
>>200
お前の支店は30代以上の準がほとんどだろw

203 :名無しさん:2008/07/11(金) 14:31:39 ID:VpbLDJzA0
2ゲームできるわけもないのだが

204 :8ポンドの福音:2008/07/11(金) 16:53:07 ID:3hM2xG7H0
1ゲームやったら手が痛い
つかれたから帰る

205 ::2008/07/11(金) 17:17:39 ID:9QSTWDI+O
トップは300点らしいよ!

206 :8ポンドの福音:2008/07/11(金) 17:39:25 ID:3hM2xG7H0
一位商品がWiiなんて
「東証一部企業」としてはしょぼいよね。

207 :どんたこす:2008/07/11(金) 17:41:55 ID:yG3zDGNnO
まー、景品何も無いよりはマシだしょ…

208 :初めてのボーリング:2008/07/11(金) 18:03:07 ID:SJ2LRveQO
70

209 :せい:2008/07/11(金) 23:17:58 ID:9QSTWDI+O
ボーリング2ゲーム以上やった人いる?

準でも自腹やった?

210 :     :2008/07/12(土) 00:04:18 ID:sYPKLZUy0
来年以降は他の事考えろよ。

211 :オジンガーZ:2008/07/12(土) 21:06:38 ID:pIM7m2ez0
きょう時間差で筋肉痛キター!!!諸君は30代の準だね。

2ゲームしたよ。もちろん自腹。
3色ボールペン買う金もないのによぉ


212 :ボーリングの神様:2008/07/12(土) 22:59:18 ID:xrDAG9BaO
wiiはもらったニダ

213 :パソコン持ち腐れ準社員:2008/07/13(日) 20:42:05 ID:1A4Z3GeE0
金曜日に見せられた社長ビデオ見て思った。
対外的にも社内的にも、公には地図情報の大切さを説いてるよね。
それは理解出来るンだが、そのわりには調査員の待遇が・・・ですよね。
調査員の大半が準社員かパートか請負い・・・これってどういう事よ?って感じ。
マクドナルドの店員の98パーセントがアルバイトだそうで、
技能コンテストみたいなのをやって店員の意識向上を行ってるそうな。
だから準社員でも有りかな?って思う事もあるんだけど、
地図情報が大事ならマンプクとかナビ調査とかのですね、
住宅地図以外の調査を充実させるべきなんではないのかなあ?って思った。
住宅地図なんて全部目視調査か簡易調査でいいでしょ、もう。
その分ナビ調査とか取材とかバンバンして、
電子の社員もバンバン仕事して、得た情報を早く商品に反映すればいいんだよ。
俺はナビ調査とかマンプク入力とか取材とかもっともっとやりたい。
住宅地図調査の合間を縫ってってのがツマランし物足りないし、やる気が失せる。
なのに手抜き調査してる同僚準や社員の方が調査員としての評価が高い。
まあ、主に時間なんだけけどね。
調査が早い連中なんてヌケだらけだしマニュアルもよく理解してない奴らばっかり。
「君は調査が遅い」って言われるのが腹立つ。
俺だって手抜き調査したいよ。でも過去の検証でひっかかってるから躊躇しちゃうの。
たまーにナビ調査のアシストとか、入力とか、取材とかが回ってくるんだけど、
あまりに頻度が低すぎて覚えられないのが悔しい。
結局は住宅地図の調査が日々中心で、それに負われていて他の業務は後回し。
地図情報が大事だって言うのならこの悪循環をどーにかしてほしい。

214 :元パート:2008/07/13(日) 22:19:33 ID:B7QT9XE60
ナビやまんぷくは楽なので、
これからは尚いっそう社員の仕事になっていくでしょう。
それで住宅調査は尚いっそう期間限定労働者の仕事になっていくでしょう。
じゃないと社員の仕事がなくなっちゃいますので。

215 :猿孤児:2008/07/13(日) 22:41:53 ID:wMZTcl1V0
>>213
今日のバンキシャ!でも見たか?
意見に激しく同意。

216 :表示文字:2008/07/14(月) 21:14:42 ID:QRcID1XS0
どう簡易調査したって設定時間に遠く及ばない・・・のは俺だけみたいで、
他はほぼ設定時間通りに終わってる不思議。
「調査をしてない」「その場所に行ってない」としか思えないんだが、
みんながそうなので問題提起すら恐くて出来ない。
ちなみに今回の設定時間は「前回並み」。
まあ家形や道路形状を無視しても、文字列の直し所満載なので、
前回も「調査をしてない」「その場所に行ってない」としか思えない。
簡単に言うと「初電子版の中地図そのまんま」といえば想像つくだろうか。
いくら郡部とはいえ、こんな電子版を何回出版してるんだろうね。
「地図情報の正確さ・新鮮さ」などという前に、こういう現実をどーにかしたら?
年間計画に対して人手が○十人足りてないのに、
「○十人遅れてる」という言い方をする認識じゃ現状把握すら無理なんでしょうね。

217 :216へ:2008/07/15(火) 01:26:34 ID:IxZNBGLX0
>どう簡易調査したって設定時間に遠く及ばない・・・のは俺だけみたいで

このコメントが引っかかる。察するにどうもアンタの調査の要領が悪いとしか捉えられないんだよな。
住宅地で1軒平均どのくらい時間とってる?表札が見つからないといつまでもそこ一軒に拘ってない?
郵便ポストの文字が擦れていたら必死に解読しようといつまでもそこに留まっていないか?
同じルートを何度通らない様に調査開始時に頭の中である程度のルート組み立てているかい?
みんな設定時間内で調査を終わらせる様、それぞれが工夫して努力しているんだから。
アンタも今一度自分の調査スタイルを見直してどうすれば効率良く調査出来るか考えた方がいいよ。
まあ確かに「調査をしてない」「その場所に行ってない」の手抜き調査をしている
不届きな輩も中にはいるだろうけどね。

218 :はろわ:2008/07/15(火) 02:23:31 ID:zpfNYgeKO
準社員を社員登用しない会社ですか?

219 :脱準社員:2008/07/15(火) 07:34:25 ID:9Yv65ZRa0
>>218
してるよ。
かなり狭き門だけどね。

220 :216:2008/07/15(火) 07:54:54 ID:SaahsnoB0
>>217
入った頃は俺もその辺のバランス分らんかった。でも今は違うよ。
以前のCPが消化時間競わせるみたいな管理してたからソレが基準になってる。
ほぼ全員が全員設定時間ピッタリで終わってるっておかしくないか?
実際原稿みれば不自然さバリバリ感じる。

221 :通りすがり:2008/07/15(火) 18:32:37 ID:1+cbGGt90
>>220
文字列の直し満載で、毎度毎度全員時間ぴったりは殆どあり得ないよな。
しかし、検証でバレバレになるのではないか?

222 :216:2008/07/15(火) 19:49:29 ID:QrHrEHjj0
>>221
設定時間ぴったりで調査終わる連中は文字の直しなんてロクにやってないと思われ。
ってか見てないんでしょ。
検証はね、BとかCが多いみたい。
でも検証する社員がそういう調査してる訳だから、検証自体が甘いと思う。

223 :風の股触郎:2008/07/15(火) 20:00:14 ID:IxowH5Mz0
家形の記入って、定規使わないで手書きでいいの?

224 :今日も暑かった:2008/07/15(火) 20:54:26 ID:uUnBloMlO
>>223
手書きでいい。定規自体を調査に持っていってはいけない。
定規でキレイに書いたところで所詮は目測。
しかもオペレーターだって原稿を目測で見て入力してるんだし。
そもそも原稿自体が数メートルの誤算があるんだから。

225 :通りすがり:2008/07/15(火) 23:22:39 ID:1+cbGGt90
>>222
>>でも検証する社員がそういう調査してる訳だから、検証自体が甘いと思う。

それじゃぁ、何時まで経っても品質向上はあり得ない罠〜〜
しかし、よくそれで消防やら警察からクレームが来ないな・・・

>>224
SISかけた原稿みたら、自販機が大量に家形として入ってましたよorz
そりゃ、たしかに上から見たらそれらしく見えはするだろうが・・・

226 :今日も暑くなりそうだな:2008/07/16(水) 07:59:06 ID:Jdrhx7IY0
>>225
入力オペレーターがそういうレベルで入力してるんだから
定規使うほど正確に書いてもそれは反映されない。
「見やすいように書く為」とか「他の家形に影響させない為」に定規使うのなら
俺は構わんとは思うけどね。

227 :学生@地図オタ:2008/07/16(水) 19:13:37 ID:rUlG6vb70
>>>222
>文字の直しなんて

これは世帯主の変更のことですか?すいませんが、差し支えなければ教えてください。


228 :オレンジ:2008/07/16(水) 19:49:36 ID:ZBU19+LK0
>>227
世帯主の変更もあれば誤字脱字もある。常用漢字と旧字の違いもある。
(有)と(株)とか、あと文字ズレとかもあるね。
聞き込み対象を(勝手に)留守としてスル−すると文字列の変更も段違いに減るね。

229 :学生@地図オタ:2008/07/17(木) 05:58:01 ID:v1TAjRXH0
>>226
ありがとうごいます。

230 :自分は濡れても原稿濡らすな:2008/07/18(金) 08:40:19 ID:poRq1Cj2O
毎年出版してる市なのに、
「こんなの去年以前に直していて然るべきたろ」
ってお宅に遭遇するので、これは
・前回調査してない。
・前回直してない。
と思われても仕方ない。
クレームがないから構わないでしょ?ってのは、
調査員のそれが正しいのではなくて、
それまでの内容がわりと間違ってなかっただけの事。
調査をしなくていい・直さなくていい理由にはならない。
調査をするのが調査員の仕事。
どうせ変わってないだろう・毎年調査してるから間違いはない
などと言って手抜き調査するのは調査員のおごり以外の何者でもない。
表沙汰にならないだけで、
営業社員が営業先で地図内容の誤りを指摘される事は日常茶飯事。
それでも売る為・余計な手間をかけない為に営業は手八丁口八丁を尽くしている。
そういう事も調査準やパートは理解した方がいい。

231 :ズーミン:2008/07/18(金) 16:09:31 ID:J4s/37uGO
>>230
とりあえず「調査員は、土砂降りでもカンカン照りでも休憩せずに調査しろ・・・」までは読んだ。

232 :元田舎えいぎょうP:2008/07/18(金) 17:48:26 ID:HWqdD8w+0
>>231
も、人の話し解釈できない状況把握できない社員以下準も。
地図の内容だけじゃないよ、営業がアンタたちのフォローしてんのは。
調査員は社員でも準でも、営業の能力がないのは仕方ないとして、
せめて営業のえの字くらいは心得てね。四十路迎えばばあ営業関係ないとか言ってんじゃねえ。
薄給でもちゃんと会社から補償してもらってるんだから、ちゃんと認識もって仕事してねーー。
ま、上が指導できないのかあ。

233 :アホラシ:2008/07/18(金) 19:17:13 ID:J4s/37uGO
営業営業って、ホントうるせーな。
だったらお前ら営業も、暑いカンカン照りの中や、土砂降りの中調査してみろ。

234 :名無しさん:2008/07/18(金) 19:48:13 ID:JTz5n2D20
>>232
お前らが地図ちゃんと売らないから、
そのしわ寄せが、みんなところに来てるんだろうが

235 :今日も暑い:2008/07/18(金) 20:37:08 ID:yIzos+l3O
あのさー
一年に一回聞けるか聞けないかなんだよ?聞けないほうが断然多いのにな。どーせ聞く聞かないの基準も知らねーくせにな

エスパーじゃねーんだから
営業パート(笑)ババアは黙ってろや

236 :バカラ市:2008/07/18(金) 21:03:10 ID:HWqdD8w+0
誰が調査なんかするか。
いくら金がなくてもだよ。
たかがパートのしわ寄せが来るわけないないでそ、考えろや。
なんでもやってがんばってね、若いんでしょみんな。

237 :ボーリングの神様:2008/07/18(金) 21:25:51 ID:hTPj89XxO
はいはい
ケンカをやめて私のためにw

いい地図作ろうと予算のないなか飯も5分で切り上げて、どんどん訪問してる準もいるんだよ

非正規雇用同士ケンカしてどうするんだよ

無料のネットで見れる地図があるから、予算のない中小企業相手に断られ続けながら住宅地図を売ってオマイラ調査員の調査費用を作ってんだよ

どっちも苦しいのはわかるが、いがみ合ってどうする。
調査の準は己との戦い
調査の社員は…
営業は上の評価と顧客との戦い
営業のパートは…

まっがんばれや

238 :名無しさん:2008/07/19(土) 00:18:45 ID:oj5VSDEC0
\(^o^)/オワター

239 :正規雇用:2008/07/19(土) 03:50:38 ID:Ylb948W9O
本当おまえら会社のゴミだな。

240 :肥後随喜:2008/07/19(土) 04:23:41 ID:RbisW2K70
>>230
>>営業社員が営業先で地図内容の誤りを指摘される事は日常茶飯事

ウチじゃぁ、営業さんとうまくいってるから随時情報をもらってるから、修正できるところは確実に直してる。
当然ソコは次回要訪問となるワケだが、>>235の言うように不在のことが多いワケで。
漏れとしては、はがき投函をしたいワケだが、一枚50円のはがきといっても数が増えると結構な額になるし、
上が予算予算で・・・
で、個人宅とかで表札があったりすると、結果、公開情報通りになってしまうと。
公開情報がないところでも同じ利理由だったり・・・

調査中に訪問先で指摘を受けることも多々ある。
そう言うところは調査終了後も時間が許す限りできるだけ再調するようにはしているが、日中留守の家は結局無理。
おまけに、電子の手抜きか前回修正したところが直ってない事も、田舎に行くほど多かったり。

上は予算と時間で締め付けてくるし、真面目な調査員ほどそういうのでストレス溜まってるのよ。

つーか、営業がフォローしてると言うが、その後調査の方へ情報渡してないのかねぇ?
調査内容以外でも、その辺の連携がしっかりしてないと、結局堂々巡りなワケだが。

なんか、この会社は役所みたいに縦横の連携が全くなってない様な?

241 :壽澤廣樋:2008/07/19(土) 09:58:13 ID:BrBnb7FBO
>>240

>>前回修正したところが直ってない事も、田舎に行くほど多かったり。

それを今あんなやり方で修正してる訳だが、
馬鹿げてるったらありゃしないよね。
支店の調査には何の責任も原因もないんだから、あんなデータ作って送ってくる暇があるんだから電子でやれよ!
あんなもの作るのに電子はどのくらいの人件費使ってるんだろうね(怒)

242 :元ゆうメイト:2008/07/19(土) 12:35:13 ID:ZYU2/GXC0
>一枚50円のはがきといっても数が増えると結構な額になるし

まさか官製葉書で投函してるのか?
普通調査用の葉書は受取人払いにしてるだろ。
帰ってこない葉書100枚投函したら5000円の損失だぞ。
受取人払いなら帰ってこなければ支払は0だけど。

243 :非正規雇用:2008/07/20(日) 01:48:38 ID:giWRUs7h0
>>239
そのゴミどもが部下のゴミ以下正規雇用社員。

244 :風の股触郎:2008/07/20(日) 02:44:39 ID:pb7VqBgJ0
支店長はいい人なんだけどな・・・。

245 :本務:2008/07/20(日) 04:56:59 ID:irYz7gQLO
愚痴ばかりの準社のみなさん!
嫌ならとっとと辞めてください。
やる気無い人いりませんからw
パートで十分まわりますからw

246 :元パート:2008/07/20(日) 11:31:51 ID:Kdc0PxkU0
>>245
それが会社側の本音だよ。
実際、その方が社員もしっかり働くでそ?

準社員に時に残業までして仕事させて、その分、
社員がフワフワしてるんじゃ、会社の無駄経費×2だよ。
社員の仕事も奪い取り残手もらってほくそ笑んでるくせして陰で社員を非難する糞存在のうざい糞準。
つまり、並の能力だったらそんだけ余裕ありタヤスイ仕事だって事だよ。

支店の調査部門なんかそんな大それた難しいことないでしょ。やる気だけで…
社員さえ人並みに働いてりゃ、うざったくないパートで充分なんだよホンとは。

247 :GO連休イラネ:2008/07/20(日) 15:06:15 ID:cXQSR0CVO
やる気があるから、もっと仕事がしたいから・仕事してるって自負があるから・自分は頑張ってるのに他にロスが見えるから・・・
だから愚痴ってるんだよ。
住宅地図の調査だけだったらパートで十分だろうね。
でも今乙が作ってるのは地図データだから。
それに調査だけすれば住宅地図が自動的に出来上がる訳じゃない。
収支がとんとんの本刷であっても編集という誰か責任取らなければならない業務が存在する。
パートじゃサインとか出来ないでしょ?
広告の編集とか誰がやるの?
本刷の収支がとんとんってのは広告収入も含めてとんとんなんだよ。
で、今必要とされてる調査は住宅地図以外の調査なんでしょ。
だから住宅地図調査だけの為に請け負いが復活さたんでしょ。
住宅地図の調査だけしか知識も考えも無い人は
それこそパートか請け負いでいいと思う。
その上で文句がある人はいらないから辞めればいい。

248 :元パート:2008/07/20(日) 16:34:59 ID:Kdc0PxkU0
だから、支店での住宅地図調査をはじめとする編集作業も含み、
「地図データ」を収集するためのあらゆる作業は、
準社員にでもできることなんだから、大袈裟に大変な仕事な訳じゃないでしょって。
だってパートでもできるよー。
けどパートに責任は負わせらんないだけ。

なので、正規雇用社員が遊んでないできちんと仕事すれば
あとは安いパートと請負でいいんじゃないかってこと。

紙地図売りの人件費やらの経費減らした分、
調査部門の社員が増えたんじゃないんですかね。

249 :休みウレシス!:2008/07/20(日) 19:22:12 ID:wLX6b5SPO
おまいらの支店の頭文字教えれ


俺は



250 :これからは:2008/07/20(日) 19:47:00 ID:oc7j8CWD0
おそらく請負が編集作業にもかなり参加することになるんじゃないかな。
準社員の運命や如何に。


251 ::2008/07/20(日) 21:50:55 ID:cXQSR0CVO
>>248「元」「パート」って何者?
その名の通りなら表面的な事しか知らなくて当然だが
>>250みたいに感化されちゃう中の(らしい)人がいると問題だな。
パート時によほど虐げられたのかもしれんが、
デマと、間違った思い込みを堂々と2ちゃんに書くのはほどほどにね。

252 :せい:2008/07/20(日) 22:30:33 ID:JaZFA4070
新潟支店の準が書き込んでるのは100%確実なのだが。
つうか、社員は誰が書き込んでるかわかってるわけだが。

253 :準社員なんだよね、:2008/07/20(日) 22:41:22 ID:Kdc0PxkU0
そうやってパートってだけで舐めるやつぁ。
社員は優しかったよ、一人を除いてだけど。
準は社員に虐げられないように、
要領よくこなして、編集やデータ収集業務もやらしてもらうようガンバロー。
てか、表面的なことしか書かないんだけど・・

254 ::2008/07/20(日) 23:23:25 ID:cXQSR0CVO
>>253
なるほど分かった。
でもね、パートたからって事で蔑んでるんじゃなくて
明らかに間違いか思い込みな事を書いてるから
書いただけ。
はっきり言うと「何も知らないじゃん」って事。
自分の支店が全てだと思わないようにね。
井の中の蛙が吠えてるのは正直見ていられないから。

255 :正規雇用:2008/07/21(月) 03:38:34 ID:3xNNnuCJO
パートの方がよく働くのは事実だ。
大概の準社は正社員を目指すわけでもなく
ただ今の立場にあまんじているやつが多すぎる。



256 :名無しさん:2008/07/21(月) 07:57:38 ID:SX5kR4Wz0
ババァ準社が正社員目指すわけ無いだろ

257 :名無しさん:2008/07/21(月) 09:22:15 ID:VZLbAICf0
ばばあと言えば

258 :名無しさん?:2008/07/21(月) 15:07:08 ID:gWh4nOpR0
>>255
そりゃ、いつまで経っても立場が変わるわけでもないからね。
いわば惰性に任せ、流れ作業的に仕事をしているだけ。

259 :うぜーよ:2008/07/21(月) 16:12:53 ID:KmDMzSiL0
てか、ババア準社は旦那がいる場合が多く旦那の収入もあるから
はじめから腰掛のつもりなんだよ。
家に燻ってて旦那の顔だけみてるより、
外で自分より若い調査員と楽しく金稼いでた方がいいんだって。
で、ちっとチヤホヤするとババアパワー炸裂で、
一生懸命働くから社員からしてみりゃ助かる存在みたい。
しかし、自己中だよババアはかなり。

260 :明日からまた仕事だぞ:2008/07/21(月) 23:40:35 ID:TPbyvtl70
「桃鉄」のカードのアイデアのいくつかはゼンリンの社員が出したものらしい。
そのお陰で「桃鉄」の小倉の物件に「地図製作会社」が入っているらしい。

初の自社DSソフトの湯けむりなんちゃらはさっぱりらしい。

261 :名無しさん:2008/07/22(火) 00:28:36 ID:2L7yr4sj0
じゃあの人か

262 :アルベルト:2008/07/22(火) 22:05:22 ID:M4GheioH0
>>259
黙れ、準orアルバイトwwwwwwwwwww

263 :名無しさん?:2008/07/22(火) 22:27:54 ID:vwDgf8cY0
・・・・。

264 :中の人:2008/07/22(火) 22:34:45 ID:iunP8K4nO
>>262
お前なんて中の人ですらないだろ。
3ヶ月たたずにクビになった元パートか?
ニートなんかしてないでちゃんと働こうなwww

265 :だよな?:2008/07/22(火) 22:55:34 ID:tadcYpKIO
田舎の調査やりづれぇ

266 :www:2008/07/22(火) 23:25:39 ID:VLwOTKP10
>>262
ババ準か?
同じ社員でも言いなりになる社員や準がすきなんだよね。自己中ばばあ。

267 :NW糞九州:2008/07/23(水) 02:31:10 ID:/LNwDyo50
この会社も来年か再来年に北九州がJFLからJ2に昇格すれば
J2の冠スポンサーになるんだね・・・。

Zの準社員からJリーガーかぁ。

268 :そうかな?:2008/07/23(水) 07:12:39 ID:VqbBiLm60
>>265
俺は田舎の調査好きだよ。歩きは多いけど情報少ないし人当たりもいいし。
ただ今の時期は水分補給に難があるけどね。自販機はオアシスだwww



ところで最近就寝中によくふくらはぎがつるのだが、これって暑いせい?
最近特に歩きが増えた訳でもないのだが・・・。

269 ::2008/07/23(水) 08:12:46 ID:eRb75dBIO
いつも昼飯は食わないのだが、最近は清涼飲料水がぶ飲みでエンゲル計数高い(´・ω・`)

270 :リー:2008/07/23(水) 12:28:08 ID:NBkM1YaD0
ちょっと聞きたいのですが現場までの移動手段ってなんですか?車?電車?

271 :265:2008/07/23(水) 17:47:30 ID:/ob1y2UrO
>>268
確かに和むが…田舎って大抵門入らないと表札ないからそれが面倒でさ。トイレや水分補給にも面倒なことになるから、やっぱり苦手だわ田舎

>>270
車だったり電車だったり

272 :オジンガーZ:2008/07/23(水) 18:44:05 ID:Y3nrkMT/0
みなさん乙です。
帰って一発目のビールが美味いです。

ここんとこ田舎。
一軒一軒離れてるし、地図の右上端に一軒だけ対象物あったりして
確認にグルっと回り道しないといけないし、そんなとこに限って
急な坂だし。
すいません、3軒くらいズルでチェック入れました。

273 :通りすがり:2008/07/23(水) 19:01:29 ID:v+x/vfT60
>>267
んなもんに資金投入するなら、遊んでる無駄飯食いを切ってくれと言いたい・・・
つーか、新社長は切るタイプらしいなー。

>>269
500ミリgのペットボトルにお茶やスポーツドリンクを入れて凍らせて持って行けばいいぞ。
タオルで巻いておけば14時頃までは凍ってる。

2本で1キロと重いけどね。

274 :ハゲてるけど若いです:2008/07/23(水) 20:02:32 ID:G06k5etFO
帽子かぶって調査するけど、最近、頭が日焼けしてます。

275 :今日も暑いな:2008/07/23(水) 21:25:36 ID:gBj7YpZVO
凍らせたペットは
首筋に当てると体温冷やす効果高いからオススメ
コンビニ150円
あらかじめ買って90円
水分補給だけなら安いので十分

寒冷地手当だすなら
夏季手当一日200円とか出せってんだ。

276 :デブの汗っかきという訳ではないのだが:2008/07/23(水) 22:12:42 ID:eRb75dBIO
500ccなんてあっという間に一気飲みなんだが・・・
1〜2本じゃ絶対足りない!
でも2kgも3kgも持って調査など出来ん!
なので現地購入が多くなる。
マジ手当て欲しい。
今の時期でも北海道なんて汗かかないんだろうなあ・・・

277 :名無しさん:2008/07/23(水) 23:58:18 ID:HmJGjNoQ0
練炭手当てはなくなるだろ

278 :名無しさん?:2008/07/24(木) 00:11:53 ID:nf0l3ARe0
暑すぎて、調査時間4時間台が限界だな。

279 ::2008/07/24(木) 07:39:13 ID:PMqQwuBB0
6時間やってる・・・

280 :ご苦労様:2008/07/24(木) 19:48:44 ID:GDZbJKPOO
みんな!今日も暑かったな
ご苦労様!

281 ::2008/07/24(木) 21:55:50 ID:ZqA8IGer0
よくこんな低賃金でそんだけバリバリ働けるな〜。
え?余った時間に本読んでいるよって余裕こいてたヤツもいんだ?
慣れたら俺もそんな風に慣れるのかなって思ってたら、
余裕なヤツら全員ズルしてやんのw
適当なチェックばっか。
真面目にやってんのアホらしくなるわ。

俺はバイトだし、もうすぐ辞めるけど、
そりゃはやいワケだわ。

俺は最後まで真面目にやるよ。
ここまで来て手抜きすんのも嫌だし。
しかし、この賃金でずっとやってくには仕方のないことだわな。
同情するところもある。

俺はそういうのは嫌いだけど。


282 :オジンガーZ:2008/07/24(木) 22:40:11 ID:ua1wLrieO
マジで6時間?
いまの現場、田舎。
片道の移動2時間ちょい。
事務所出るのが10:30頃だから、
昼食って現着が13:00前。
15:00ぐらいに迎えに来るから実質稼動は2時間くらい。


283 :今日も暑い:2008/07/24(木) 22:54:12 ID:GDZbJKPOO
>>282
ありえない。
普通9時30分前後には出るだろ
10時30分!?よく怒られないね。

284 :P:2008/07/24(木) 23:06:48 ID:ROhatTrb0
>>282
だから、事実こういうところもあるって。
そのうえ移動時間が長いと、その分残業して手当て貰ってるんだから
こんないい職場はないよ。
特に田舎には準社員のいいなりになるような情けない社員が配属されるから、
田舎の調査準は天国の会社です。

285 :オジンガーZ:2008/07/24(木) 23:56:44 ID:ua1wLrieO
うちとこは朝来て本日の段取りするから、なんだかんだバタバタして10時は過ぎるよ。
17:30には公務員みたいに皆帰る。前日に用意すりゃ楽なのに。

286 :6時間:2008/07/25(金) 07:58:29 ID:RpQUwlHW0
年中6時間って訳じゃないが、毎年暑い時期に調査する所は近場なので
予定が消化目標6時間で組まれてるので実動6時間以上を確保しないと終わらん。
自販機で小休憩は取るが昼食は抜き。
それと会社出るのが10時以降だなんてあり得ない。
年中9:15くらいには出るよ。
9:30になっても出ないでいると社員の機嫌が悪くなる。
んで帰社は5:00で5:30退社。残業なんて何年もしてない。
翌日の準備なんてロクに出来ない場合が多いから朝早く出社して準備してる。
移動に片道2時間近くかかる所もあるのだが、これは年中変わらない。
毎日暑くて朝起きても疲れが抜けてないのが辛い。
でも今日一日終われば休みだ。
週末は来週に疲れを残さない為に寝て過ごしてばかり。

287 :明日休みだぜ!:2008/07/25(金) 08:20:21 ID:v57dQgURO
>>285
段取り悪すぎ。普通は9時30分には出ないと
でもの〜んびりした会社悪くないかもなw

>>286
まあ近場だと5時間30分くらいとれるだろうが昼抜き6時間って…それは上に報告するべき

自分はきちっと一時間とってる。

288 :名無しさん:2008/07/25(金) 12:36:31 ID:y++3GGSb0
>>268
汗かいて塩分足りなくなると足つりやすくなるよ

289 :質問なんだが:2008/07/25(金) 19:03:31 ID:u8w2bHgQO
支店の制作社員には密かに
「準社員とパートは朝は早く調査に出させるために、
始業時間前に出社させて準備をさせるように仕向ける事。
ただしあくまでも始業打刻は9時直前に」
みたいな通達が出てるんじゃねーのか?
社員さんよ答えてくれや。
割り振りや準備も、自分の原稿の持ち出しチェックも、進捗の管理すら一切やらない社員が
「おまえら朝調査出るのにどのくらいかかってるんだ?」だの
「会社に戻る時間がパートとほとんど変わらないじゃねーか」だの
「朝調査に出る時間を早くする為に各人考えるように」だの!
労基署いくぞゴラァ!
昼飯抜きで調査して、夕方汗ダラダラで社員運転の車に拾われればクーラーのメモリは最弱。
時には30分も前に集合場所で車止めて窓開けて休んでる。
クーラーの冷えすぎは体に悪いなどともっともらしい事言う前に
歩きの調査員の為に車内を涼しくしといてやるとか考えらんねーのかよ!

290 :オジンガーZ:2008/07/25(金) 20:45:35 ID:YFHKIqI70
うちとこはユルユル店なんだなぁw
何の緊張感もないw
そりゃもちろん店から近場の現場だと実働6時間のときもあるよ。
たまたま今年の予定は田舎が重なってるだけ。

みんな元気だよ。
この仕事を副業?に、呑み屋やパチンコ屋で本職してる連中が
多い。どんだけ元気なんかと思うよ。

291 :268:2008/07/25(金) 21:22:02 ID:h8RG6bOP0
>>288
そうなのかぁ。知らんかった。
そういえば去年も一昨年もこの時期によく足つってた記憶がある。
塩分ってスポーツドリンク系とかノンカロリー炭酸とかじゃ採れないよね。
やはり食事で採らないといけないんだろうね。
でも昼飯なんて食ってる暇ねーよ。


292 :マジ夏ヤバイ:2008/07/25(金) 21:51:22 ID:TDM0eGG6O
なんかそのへん気遣って市販してない
ドカタ向けの熱中症対策の塩飴を取り寄せてた社員もいるよ、自腹でね
ベテラン準に不評みたいだったので一度食べたきり

現場こなした社員なら
多少は気を効かせてはくれるのだな〜と。
逆にいい加減やってると
容赦なかったが。

293 :めがねっ娘萌え:2008/07/26(土) 01:18:25 ID:q/NKynoM0
こんなクソ暑いのに、わざわざ送稿一週間繰り上げるなよorz

294 :末端:2008/07/26(土) 01:24:18 ID:tR6/vu5Z0
ウチは遅くとも9時15分には出てる。

前のCPはヘロヘロになって帰ってくると、全員にアイス買ってたりしてくれたな。
ケツカッチンの時なんか、図面整理やチェックしてくれてたり。

今のCPはそんなこと一切しない。
その代わり、上の機嫌ばかり毎日とってるわ・・・

295 :名無しさん:2008/07/26(土) 14:22:50 ID:M+mPcC++0
>>22
善隣という漢字の元になっている。
読んでのごとく、お隣さんと仲良くやっていこうというところからきている。
今でも地方や田舎ではほとんどが、隣人さんと仲良くやっていってますが、
都会ではどうだろうか?
隣の部屋の主は何か訳のわからない得たいのしれない人物だったりするわけで。

よく外交の儀礼では善隣という言葉がでるでしょう。



296 :aa:2008/07/26(土) 16:51:13 ID:KPdn8wXF0
喫煙率高いよね。

297 :オジンガーZ:2008/07/26(土) 18:29:08 ID:gfpAsFT90
一日寝てたが、久しぶりにZの地図が夢に出てきた。

298 :めがねっ娘萌え:2008/07/26(土) 21:31:39 ID:q/NKynoM0
>>296
ウチの支店は数年前より下がってる。

299 :ZYB:2008/07/27(日) 00:55:45 ID:AsvslORl0
しっかり働くんだよ、あんたたち。
さぼってるんじゃないよ。
アタシはババアで結構ですよ。
しっかり働きなよ、低賃金で何魅力もないだらしない男共!

300 :aa:2008/07/27(日) 18:13:06 ID:Q4UEJS1D0
>>299
あんたも低賃金だろーがw

301 :また月曜が始まる・・:2008/07/27(日) 18:40:39 ID:moElfPFNO
社員も低賃金だけどな〜
管理職じゃないとやってけないよ
例の話も結局無いようだし

302 :オジンガーZ:2008/07/27(日) 18:49:59 ID:MEf4xuui0
サザエさん見てたら鬱になってきたw

明日行きたくねえ〜

303 ::2008/07/27(日) 20:49:58 ID:3QHTAXZF0
>>299
ババアだって要領よく、てー抜いてるくせに。
気付いてないと思ってるかもしれないけど、騙されてやってるんだよ。

304 :めがねっ娘萌え:2008/07/27(日) 20:57:28 ID:Rrlf4nAo0
明日からも暑い日が続くのか。調査かったるい。

305 :ZYB:2008/07/27(日) 22:31:23 ID:AsvslORl0
男で低賃金は本当に情けない
職場の女性人はみーんなそう思っているんだからねw
あーあーさえない連中だねぇ〜って

306 :暑くてもやるしかないっしょ:2008/07/27(日) 22:52:10 ID:dqVnx03mO
ババアのふりするネカマうぜ〜

307 :ZYB:2008/07/27(日) 23:12:01 ID:AsvslORl0
と、低賃金労働者が申しております。

308 ::2008/07/27(日) 23:31:14 ID:3QHTAXZF0
ババアと日本中異動低賃金正社員で仲良くやってけばいいじゃん。
いい相性じゃないかwww

309 :めがねっ娘萌え:2008/07/27(日) 23:35:26 ID:Rrlf4nAo0
結局は、マネージャー以上がいい思いしてるだけだね。この会社って。

>>306名前欄
酷暑手当てが欲しい。毎日35℃辺りまで上がってやってらんないよ。

310 :おじんがー:2008/07/28(月) 01:55:13 ID:WjjcuyYA0
準社って寄生虫のように張り付いてこの先どうするつもりだ?
だれもお前らなんて社員にしないぞw

311 ::2008/07/28(月) 08:06:09 ID:2hMoQMHv0
だから、
よく働くババアらと日本中異動低賃金正社員で仲良くやってけばいいじゃん。
いい相性じゃないかwww

312 :ババ:2008/07/28(月) 18:51:01 ID:o9TS648s0
ハイハイそーですね。あんたの言うとおりw


313 :通りすがり:2008/07/28(月) 19:09:15 ID:ZHd3TS9H0
準社は一年ごとに契約更新がある。
社員はない。

どっちが寄生虫だか。


ってか、いくら暑いからって調査中チューハイ飲むなよな。某社員さんよ。

314 :ババ:2008/07/28(月) 19:23:44 ID:o9TS648s0
寄生虫にもなれない準社員乙ですw

315 :失業中:2008/07/29(火) 01:47:11 ID:uN78LNGU0
今度ここの仕事にやってみよう思ったけど・・・
みんな大変そうですね・・・

316 :善隣次郎:2008/07/29(火) 01:48:39 ID:GGvfr59o0
寄生虫にもなれない準社員ってw
オマエら将来の事考えて就職しろよ。

317 :うおお:2008/07/29(火) 02:45:02 ID:LInG6bOy0
準社員がここで文句を言うのは薄給だけが原因ではないんじゃないか?
結局は調査という仕事が気に入らないように見えてしまうんだけどな。
社内でのデスクワークじゃないと嫌なのかもな。


318 :前輪三郎:2008/07/29(火) 04:39:27 ID:+cAmsL5g0
>>317
調査という仕事が好きな奴もいるし嫌いな奴もいる。
でも、生きる為に仕事として命令されているからやっている。
イヤな仕事でもそれなりに余裕を持って生きられる給料を貰ってれば
いいけれどそうじゃないから準社員の愚痴ばかりのスレになってる。
仕事が好きだとしてもこの薄給じゃ愚痴の10や20出てくるよ。

調査やる奴ってデスクワークが嫌いなやつもいるぞ。

319 :人間:2008/07/29(火) 17:32:42 ID:Kr5wKXhg0
誰しも一つのことばかりやってるのって、飽きてくるんでしょ、何やってても。

ずる賢い準は何かに飽きると気分転換かねて、別のことやってた。
つるんでの調査も嫌いじゃないらしいけど2〜3週間も続けると飽きてきて、
かってにPC前座ったかと思えば、自由に出て行き情報収集に時間割いてたり、
皆が中での作業に集中期間でも、時々ついででもいいような取材をしに
わざわざ外出してったり。
まるでCPよりも社員みたいな行動や態度っす。
そういう社員みたいなやり方が本当は一番楽なんだよー。

320 ::2008/07/29(火) 22:37:25 ID:xt5jyRlxO
そんなに嫌なら辞めればいいのに…。

321 :         :2008/07/29(火) 23:33:49 ID:nt1nG6f20
>>320
それじゃ会社側の思う壺。

322 :異論:2008/07/30(水) 00:03:17 ID:L+OY+T+V0
>>321
そうでもないだろう。
社員登用で釣らないと人が入ってこないくらいだから、大量退職があればまずいんじゃないか?


323 :酷暑手当くれ:2008/07/30(水) 00:11:00 ID:Cwazcy8E0
>>322
今期になって、更に過酷な日程を組んでる某支店じゃ、
暑さと校正1人とかでダウン寸前の人間がいたり・・・

324 :じょん:2008/07/30(水) 00:26:20 ID:pKAQ0kwG0
代わりなんていくらでもいるからねぇ。
そこらのバイトよりはマシだから、下手に慣れちゃって仕事なめてる準なんか
そんなのにはさっさといなくなってもらって新しいの補充した方がいいんじゃねーの?

325 :そうかな:2008/07/30(水) 00:39:51 ID:nBacczDv0
少なくともここを見るかぎり魅力のある仕事だとは思えないのだが。
量販店のバイトのほうが稼げそうだし。
それでも正社員登用の道ありとうたうと人は来るのかね。


326 ::2008/07/30(水) 07:09:28 ID:vRwxfn+p0
>>319
なぜそんなに準に権限があるんだ?
うちじゃ考えられん。
調査人員に余裕があるのか、
キャップ始め社員が管理をろくにやらないのか。
いずれにしろぬるま湯的な支店だな。
きっと普通以上な社員が転勤してきたら、
当たり前の事を求められてるだけなのに文句ブーブーで
その社員は困惑するか怒るかするんだろうな。
で、それがまた既存の準やパートの反感を買うという無限ループに陥るのだろう。
既存の準やパートは楽かもしれんが
そんな支店調査部門なんてうらやましくもない。


327 :まさにです。:2008/07/30(水) 09:56:50 ID:WfkSc2J40
>>326
あなたの予想どおりです。
世間一般的にみてもあそこの準社員はかなり自由奔放にやってましたよ。
特にリーダー格は自分だけ美味しいとこどりで、それも計算ずく。
部外のこっちからみたらお見通しだったんだけど、
当事者らはどう感じてたのか、気付かなかったのかなあ・・・
2ちゃんで見る限りでも実際他の支店の話しをきいても、
随分といいご身分な準社員達で、地元の他企業と比べてみてもほんと最高な職場。
それでも陰で会社や社員に文句たらたらの態度には閉口しまくってた自分だったな。
ま、きっとそこの管理者自体がぬるま湯だったのが所以だったんでしょう。

あ、これ1年前のはなしね。

328 ::2008/07/30(水) 12:35:01 ID:5KZehp2yO
でも手取り10万円とかじゃ生活できないしなあ…

329 :ホイ:2008/07/30(水) 12:54:59 ID:WfkSc2J40
つまり
手取り10万でも生活できるような程度の人材でいいよって会社が言ってるんですね。
雇用平等だし年齢制限ないし。

330 ::2008/07/30(水) 22:49:57 ID:5KZehp2yO
家計のやりくり上手が重宝されるみたいなレスだね(笑)

331 :肥後:2008/07/30(水) 23:56:03 ID:EB9719fS0
>>329
>>雇用平等だし年齢制限ないし

求人出したら70の爺さんが応募してくるんだぞ
マジで・・・

332 :肥前:2008/07/31(木) 00:32:16 ID:5dZZNbz00
今の70の爺さんは元気だよ、マジで。
ババアも元気だよ。
特に30代ババアはおにいちゃん達がいればもー張り切っちゃいますう。
教えちゃうし、やっつけちゃうし、何でもしてたげる、ぜーんぶ任せてまかせてー。って
主婦・爺さん・おにいちゃん・おねえちゃん・・・
なんかは恐らく10マンでも充分でしょう。

333 ::2008/07/31(木) 13:56:29 ID:v0SBTWon0
>>332
そーいうあんたはジジーW

334 :てくのかっと:2008/07/31(木) 23:22:00 ID:7pGbd3oX0
ぜんりん特製ストラップほしぃ〜。

335 :キャップ3:2008/08/01(金) 18:50:41 ID:s8kUPYLe0
準社員のあほ共!そんなに調査の仕事が好きか?
会社なんてお前ら社員にする気ないぞ。
はっきり言うが、お前らのこの先考えれば他で就活しろ。
正規雇用で働けるようもっと広い視野を持て。

336 :第1四半期決算:2008/08/01(金) 19:25:26 ID:3BRQBsMi0
減収で4億近い『赤字』に転落
住宅地図の売上減少の上に、GCMの先行費用、配信サービスの営業費用増が重荷に。
それでも通期修正なしの37億の黒字を見込む
株価も東証1部指定替来最安値(1654円 7/15)をマーク

ボーナスカット、サービスセンター廃止、準パのリストラの予感www

337 :準社員:2008/08/01(金) 19:56:56 ID:0DkItNjd0
>>335
そうすよね。
何でもやってくれる張り切りおばちゃんと、
あと二十歳位のおねえちゃんとかがいれば充分っすよねーー。

338 :     :2008/08/01(金) 22:50:25 ID:H12sVnGI0
>>336
ま、準もパートも切ったら、調査もロクに知らない、
残った営業社員のみなさんが調査をして、地図の精度を落としてくれや。

339 :名無し:2008/08/02(土) 00:35:40 ID:DEeQuGLz0
準やパートに精度なんてあったのかよw


340 :準社員:2008/08/02(土) 01:07:49 ID:H0yM73fe0
だからあ・・・乙の準やパートにできることはどんな人にでもできますって。

341 :ハニワ:2008/08/02(土) 01:19:57 ID:Gfwe8Je80
営業のオッサンに調査できるか?

342 :名無し:2008/08/02(土) 08:26:54 ID:DEeQuGLz0
必要なのは歩く体力だけ。
馬鹿でもチョンでもできる。
やっててわからんのか?

343 :名無しさん:2008/08/02(土) 10:51:17 ID:RV6QrHP90
>>342
このぬるま湯体制のZの社員が歩けるの?

CPでも、やらない奴がいるのに

社員なんか公務員より悪い給料泥棒だろうが

344 :名無しさん:2008/08/02(土) 13:02:11 ID:PEX/9SeQ0
そうなんだそうなんだ

345 :準社員:2008/08/02(土) 15:08:55 ID:ND9Ns/XE0
逆に言えば、誰でもできるような仕事だから準やパートにやらせてるわけで。
万一、社員で調査ができない、やるきない奴は淘汰されるだけ。

346 :中途採用:2008/08/02(土) 15:40:06 ID:d3CelN9y0
社員一の人クビを切ったら、準やパートの3人から5人分賄えるんだよな?
50人切ったら150人から250人分になる。

>>343
>>CPでも、やらない奴がいるのに
役職だけ付いて、支店の社員で一番給料低いのも多いからな。
そりゃ、やる気ないだろう。

347 ::2008/08/02(土) 20:22:31 ID:hq+PRkcd0
その誰でも出来る仕事なのに出来ない調査社員や準やパートがいるのはナゼだ?
調査検証でB以下が存在するのはナゼだ?
俺も時間さえあれば誰でも出来ると思ってたのだが、
実際出来ない奴がいる。現状でいる。仕事辛くてすぐ辞めちゃう奴がいる。
これ現実。
それと乙は調査員しかいない訳じゃないのだがね。
調査員だけで会社が成り立ってる訳ないだろ。
住宅地図調査の事しか頭にない奴は準やパートでいいだろうね。
読むに耐えない低レベルな書き込みは見ていて痛いよ。社員も準もパートも、ね。

348 :準社員:2008/08/02(土) 22:13:44 ID:ND9Ns/XE0
>>347
そんなこと百も承知だ
そりゃ、できない人もいるでしょw
適性とかヤル気とかもあるし能力も。
ナニガ低レベルな書き込みだ??
支店での調査以外の仕事が高レベルなのか?ww

349 :_:2008/08/03(日) 01:53:29 ID:Z9s40y180
>>336
ここでKYな個人的超早通期予想。 売上 416億 純利 21億 (単独)
まぁ来年赤字転落しても2年ぐらいは大丈夫。

しかし長々と凄ぇ利益上げてたはずなんだが、この会社。
案外資産の蓄積がないのな。
誰が遣ったのかねぇ。

350 :名無し:2008/08/03(日) 01:53:35 ID:0pE5hRiq0
調査の仕事は大変だと思うよ。

新興住宅地にいくともう30〜40のババアからおかしなのがキター的な
対応されてかなり精神的に参るんだぜ?
自分で自分のことをいうのもなんだが、
俺は見た目的にフツーな人だと思うんだがな(w)
ドアホン越しに「結構です」とか「ブツ・・・ッ」って拒否られるのは
なんとも言えない精神的ショックだわw
そんな人ばかりじゃないけど、もう怖くてピンポン押せないこともあるぜw
表札がでてる家を見ると「あぁ、聞かなくていいんだ」ってホッっとするよな。

351 :名無しさん:2008/08/03(日) 02:02:39 ID:XAzHS2hi0
>>350
今よその会社で働いてるけど、
調査で得た経験はちゃんと役に立ってるよ
一般社会で通用する具体的なスキルは全くないがw

352 :中途採用:2008/08/03(日) 06:24:06 ID:IqX/Zo5e0
準なんて定職に着けないからやってるんだろ。
だったら社員の文句や仕事の文句は言うなw
嫌ならとっとと辞めれ。


353 :名無しさん:2008/08/03(日) 12:30:51 ID:facfSx600
>>352
おまえもな

354 :奈々氏酸:2008/08/03(日) 12:38:41 ID:Sg0isXYW0
>>352
これはまた傲慢な考えの持ち主ですね・・・

355 :  :2008/08/03(日) 13:37:25 ID:s1ENOPUB0
>誰が遣ったのかねぇ。

特定部署の退職金とボーナスに消えました。
ラッキーな部署は今夏のボーナス90万円でした。

356 :名無しさん:2008/08/03(日) 15:05:37 ID:tSdlVE6D0
どの部署でしょうか

357 :名無しさん:2008/08/03(日) 16:33:13 ID:14KVlCCK0
>>354
今、考えると

よくボーナス出してよね

株主に損させておいてさ

358 :名無しさん:2008/08/03(日) 18:30:30 ID:CWsqyofQ0
「ゼツリン地図いちもつガイド」に見えたオレの心の闇

359 :名無しさん:2008/08/03(日) 20:10:04 ID:cnwIvLDw0
どうせデイトレーダーでしょうに

360 ::2008/08/03(日) 23:10:52 ID:+MXdlnSTO
報われない境遇に苛立つ気持ちが高じるとアキバの事件のようになるのか。

お前等も気をつけろよ。

361 :kio:2008/08/04(月) 01:23:43 ID:IX0tKVYv0
プチプチイベント面白そうだな。
妹がはしゃいでやってたよ。

362 :利用者:2008/08/04(月) 12:19:21 ID:zRsRqnkC0
以前の地図は住宅や道路の全くない場所は最初から地図に無かったのに
今の版は機械的に割り振っているからか、住宅も道路も全く無い
等高線だけの山の中までページがある。
紙のムダwww

363 :準社員:2008/08/04(月) 14:40:55 ID:2eKfcOZm0
世間はエコなのに 何やってんだかwww

364 :しがらみ山地:2008/08/04(月) 16:01:31 ID:LltA2Q6HO
>>362
確かにな。core図になってから、山間部だと等高線しかない図面、海に面した地区だと、海面しかない図面がやたらと・・・
でも、まったく手を付けてない図面は送稿しないよ。そのあとどうしてるか知らないが。

365 :通りすがり:2008/08/04(月) 18:26:19 ID:I3dowcrF0
で、その紙だが、紙屋に聞いたらあれよりも質の悪い紙はないそうだ。
あるにはあるが、印刷できないと。
ソーユー変なコスト削減は止めてホスイ・・・

366 :あの紙はよく水に溶けるよね:2008/08/04(月) 20:33:20 ID:LZnduyHX0
>>362
>>364
オマイラオリジン導入時の説明会で渡されたマニュアル読んでないのか?
河川名や県道名や国道名を可能な限り書き込んで送稿するんだぞ!
知らんのか?










ウチはやってないがなwww

367 :名無しちん:2008/08/05(火) 18:10:37 ID:4o+7IrPP0
↓これどうよ?

【ネット】 "「すげー」「やばすぎ」等の声" Googleマップ日本版に「ストリートビュー」機能…いろんな所を360度見れます★3
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1217924967/

368 :別に・・・:2008/08/05(火) 18:30:44 ID:bzYXNQni0
乙がやってる訳じゃねーし

369 :三平:2008/08/05(火) 18:48:37 ID:ktZlwSLn0
これはジオバンクだったっけ?
2年前くらいからかな?大手の印刷会社もやってたはず。

ただなぁ、コレは問題になるよ。
実際、アメリカじゃぁ控訴騒ぎにもなってるし。
住宅地図以上に犯罪者が目をつけたら怖い。

370 :ポンコツZ:2008/08/05(火) 23:06:14 ID:kOs4RK1s0
あちーね。
ジュース代も馬鹿にならんんわ。


371 :ごり:2008/08/06(水) 02:20:48 ID:oljLNKPH0
確かにプチプチキャンペーンは地味にはまってきた。

372 :ぽにょ:2008/08/06(水) 13:50:23 ID:c0pklvO00
例のグーグルのあれ、ゼンリンに下請けに出すと安いから
ゼンリンの人がやってたってマジ?

373 ::2008/08/06(水) 19:54:40 ID:RjuAh9Mw0
>>369
俺ケータイなんで見れないんだが、どの位置からでも・どの方向も見れるの?
記事のデモ画像しか見てないんでよく分からんのだが。
まだ都市部だけみたいだからうちみたいな田舎は見れないんだろうけど、
どうやって撮影したんだろう?
グーグルジャパンがどこかの会社に委託して撮影して回ったんだろうけど(カーナビの調査会社かな?)、
全国各地津々浦々を撮影して回る仕事があるのなら興味がある。
乙より給料良さそうだし。

>>372
ガセでしょ。
そんな仕事聞いた事も見た事もないし、乙にそんな人員も機材もないよ。
いくら暇なナビ地図情報部だってそんな余裕はないと思う。
ですよね?ナビの社員さん。

374 :KUSO:2008/08/06(水) 21:14:56 ID:5yQAqNYm0
検証なんてやってる暇があったら調査手伝えよ。
送稿だって余裕が無いんだからさ。

375 :崖っぷちのポニョ:2008/08/06(水) 21:53:14 ID:BElWTm8l0
さあ、会社のテーマソング募集が始まりましたよ!
俺はちんこ音頭を送ってやる!



こんな下らないことに真面目に取り組めるわけがないだろう!


376 :三平:2008/08/06(水) 22:00:44 ID:RKzt1Mlp0
>>373
だから、コレを作ってるのはジオバンク。

走ってる自動車の画像を切り貼りしてる。
なので、アングルによってはボンネットの先が写ってるよ。
あと、歩行者の足がなかったりw
上下もある程度。と言うよりかなり広範囲で見られるな。
一部ぼかしを入れたりとかはしてるが、コレは問題多すぎだね。
だいたい、ガレージににおいてある自動車のナンバーが全て見えたり。
表札も家によっては住居表示ごとはっきり判る。

個人情報保護法から言えば、完全に引っかかるだろうなぁ。

つーか、今時PC持ってない?

377 :jenrin:2008/08/06(水) 22:03:59 ID:RC+xrddd0
マッピーって復活せんのかな…。

378 :パート:2008/08/06(水) 22:06:55 ID:8p/hzJ0z0
ここの会社、
CPもPC持ってないのいたよ。

379 :ごり:2008/08/06(水) 22:54:03 ID:oljLNKPH0
プチプチイベントってどこでやってんのよ?

380 ::2008/08/06(水) 22:57:39 ID:RjuAh9Mw0
>>376
ジオバンクってシラネ
詳しく教えて。

それと個人情報保護法からしたら合法でしょ。
故人情報保護法が対象とする故人情報って
コレで見る事が出来る車のナンバーとか表札とか洗濯物とか家の外観とかは対象外だもの。
見てないからよくは分からんが、
公道から写せる限りの情報を公開してるにすぎないんでしょ。
刑事罰の対象にはなりえない。
問題にするとしたら個々に民事で訴えるしか方法ないだろ。
もちろん立証責任は訴える側が負うのは言うまでもないがな。
何でこんなに祭りになってるのかが理解出来んのだが、
それだけキチガイが多いって事かね。

つーか、今時PC持ってない?>>薄給で貧乏ですからね。

381 :三平:2008/08/07(木) 00:03:34 ID:4mxGa8Do0
>>379
ググれ

>>380
検索したら?
ニュースでも紹介してるくらいだから。
つーか、無駄に携帯でパケット使うくらいなら金貯めたら?
一年分のパケ代でPC買えるでしょ。
同じ薄給でアパート暮らしだがPC位は買えるし。

まー、個人情報保護法自体が笊だから微妙だが、俺なら苦情申し立てするな。
モノには限度ってモンがあるわ。

382 :手島:2008/08/07(木) 09:26:24 ID:m+fKGP7D0
>>379

http://mdp.its-mo.net/campaign2008puchi/ ここだ。

383 :sage:2008/08/08(金) 19:46:26 ID:8F60RGP90
すごいデブなので暑い夏にアルバイトして一気にやせようかと思ってるんだけど、ここお給料日はいつですか?何日締め?交通費だけでも仮払いできる?誰か教えてください。

384 :一週間お疲れ:2008/08/08(金) 21:41:34 ID:onfs9Wgb0
来週は夏期休業で二日しかないし、もう暑さのピークは過ぎたからな
賃金貰うのは9月に入ってからだな 残念ながら

385 :パート:2008/08/08(金) 22:31:49 ID:0XeThfBR0
15日締め 25日払い
ここの会社は逆にパートに出張などの交通費を仮払いをさす会社でございます

386 :名無しさん:2008/08/08(金) 23:34:47 ID:5oflrtkg0
>>383
つーか、痩せないから

387 :774:2008/08/09(土) 06:05:57 ID:NnQ0PKCS0
人によっては、ますます食うからさらに太るよな。

388 ::2008/08/09(土) 10:01:52 ID:sMA85yM30
>>385
大体の会社は仮払いさせるよ。

389 ::2008/08/09(土) 10:06:06 ID:sMA85yM30
>>383
瘦せる前に続かないっしょ。


390 :sage:2008/08/09(土) 14:03:27 ID:MtnU7QbF0
情報調査部のSイケメンすぎw

391 :オジンガーZ:2008/08/09(土) 17:06:05 ID:xwDyTtiE0
ここで15kg肥えたよ

392 :調査戦隊シラベルンジャー:2008/08/09(土) 17:24:49 ID:fxvkyBlY0
私も長年調査しておりますが一`も痩せたことありません。
逆に飯はうまいは酒は美味いわで・・・

393 :パート:2008/08/09(土) 21:11:23 ID:Sf1YcWtY0
給料安くて昼飯もままならないなんて言ってたのは嘘だったんだ。
だよね、準なんかみんな煙草は吸うわ酒はガバガバ飲むしね。


394 :名無しのタロウ:2008/08/12(火) 00:04:08 ID:IWBFKW+30
ヤケ酒ってやつよ。
今月休み多いから給料やばそー

395 :北京調査情報統括課 奥運会出張所:2008/08/13(水) 00:16:20 ID:pfIkbpqD0
>>394
次回支給の給料は19日分だよorz

396 :名無しのタロウ:2008/08/13(水) 00:46:49 ID:+V0CJ4710
せめて準社員くらい決まった給料くれたっていいじゃねぇかよ(泣)
準社員なんてちょっと待遇のいいバイトじゃねぇか!!

・・・他にいくとこないし当面がんばるけど、
このままじゃあ、将来明るい絵が見えません。

397 :元Z:2008/08/13(水) 04:39:14 ID:p+QVfTUZ0
>>396
>準社員なんてちょっと待遇のいいバイトじゃねぇか!!
全くもってその通りで、それゆえ固定給じゃないわけです。
メリットは通常のバイトより契約期間長いのと、バイトよりも世間体がいいって事。

398 :774:2008/08/13(水) 09:40:48 ID:s/TN8AgD0
準がつくとはいえ、「とりあえず」社員だからな・・・

399 :パート:2008/08/13(水) 13:46:43 ID:4hFSfB6e0
目視調査意味なさ杉ワロタwwwww

400 :北京調査情報統括課 奥運会出張所:2008/08/13(水) 14:29:31 ID:pfIkbpqD0
2000番別記って意味あるの?

401 :チベット出張所:2008/08/13(水) 21:57:21 ID:vsOXz0YR0
>>400
本冊ページ数の節約だろ。
別記ページなんて増やした所でほとんど誰も見てないんだから。


地方に行くと別記になる建物が全部で3つしかない田舎もあるけどね

402 :元Z:2008/08/13(水) 23:44:46 ID:p+QVfTUZ0
>>398
ただ、昔「委託」(外注)を「委託社員」の略だと勝手に勘違いして大喜びしてる人もいたが。
そうじゃないんだよって説明した時の、悲しそうな顔が忘れられない・・・その後無事に準社員
に上がったらしいが。
今はもう委託とか外注って単語知らない人も多いのかな?今でも使われてる?

403 :パート:2008/08/14(木) 00:10:31 ID:HwF34fvl0
>>402
だって 又、復活でしょwww

404 :理解できない:2008/08/14(木) 00:22:55 ID:LtNtR9+N0
>>402
委託から準社員って。。。
はっきり言ってそれこそが格下げなんだが。
拘束だけされて給料は安いし必要経費も計上できない。
しかも拘束とはいえ勤務日数が少なすぎて稼げない。
こんなのを喜ぶのはバイト上がりくらいだぞ。
一般的な社会通念すら欠けているのか。


405 :         :2008/08/14(木) 00:37:25 ID:HlqbzUEz0
>>402
業務委託している人に、調査をしてもらうのに対して「発注」って言ってるよ。

>>404
どっちも一長一短だよ。

406 :理解できない:2008/08/14(木) 00:38:25 ID:LtNtR9+N0
地図の調査員になるかどうかは別として、サラリーマンから業務委託に転業するというのはそれなりにある話だ。
運送業のドライバーとかセールスマンとかな。
しかしサラリーマンからわざわざ好きこのんで準社員にはならんだろ、普通。


407 :さらにもうひとつ:2008/08/14(木) 01:07:35 ID:LtNtR9+N0
>>403
土日祝全て休みでは調査がうまくいかないというのもあるんじゃないか?
準社員制度のもとはで調査従事者が全員同一曜日同一時間帯に稼働してるんだろ。
土日祝日でないと調査しづらい場所もあると思うんだが現状では対応しにくいんじゃないかな。
外注化が必ずしも経費節減につながるわけでもないから、むしろそっちへの期待がありそうだな。
土日祝休みにこだわらない奴を呼び込める可能性はあるだろう。
というか現状ではどうしてるんだろうか。
土日祝の調査は全て正社員がやってるのか?


408 :元Z:2008/08/14(木) 01:27:32 ID:5ODGWj8Q0
>>404
夢を見たり世間体を求めるのはその人の自由だからねぇ。
俺がいたとこでは、準社員のメリットというと世間体の他に
・作業調整のための待機期間が無い(バイトや委託ではたまにあり、収入不安定要因となっていた)。
・社員ほどの拘束時間が無い(基本定時退社で休日出勤無し)。
・何かあっても社員ほどの責任は取らされない。
・転勤が無い。
ってとこで、あえて正社員の道を求めない人にとってはよいポジションだったらしい。
実際、そういったメリットよりも収入を求めて準への移行を辞退する人もいたから、そのへんは自由。
ヨソでそういう状況だったかまでは知らないが。

>>406
ワケありで、本人の希望で社員からあえて準社員に格下げ再雇用って例はあったよ。
俺が知ってるのは営業のケースだが。
とにかくZ史上一、二を争うほど有名なひどい上司にイジメにあってて、好き勝手イジられる正社員から
収入は下がってもある程度保護を受けられる準になって営業を続けてた。
その後状況の変化により正社員に戻れたらしいが。


409 :パート:2008/08/14(木) 09:17:44 ID:wpNG0tNK0
>>407
休日返上で、社員が準より働くわけないでしょ。住宅調査においてだけど。
「社員ほどの責任はない」ということと「調整の為の待機時間がない」
ことを逆手にとって社員以上に好きなように無駄な時間を費やしてる準もいるよ。
管理してる社員にもよるけど、準に任せすぎの為いいように操られてる社員のもとの準よ。
てか、準社員制度の方が経費はかかってるでしょ。
一時的に敢えて掛けたんでしょ。
それもそろそろ終わりを迎える時期?

410 :名無しさん:2008/08/14(木) 12:32:53 ID:J0/bg8ZS0
こうやって見るとゼンリンて調査会社だな

411 :通りすがり:2008/08/14(木) 12:43:21 ID:X3a7MtXR0
>>409
いつも準が遊んでばかりいると言ってるけど、そっちの支店はそんなに酷いのか?
ウチじゃぁ考えられないわ。

>>410
まぁ、調査しないことには売り物が出来ないからねぇ。

412 :年末休みも長いな:2008/08/14(木) 14:19:17 ID:w5TnFAuLO
中にはいると
売上だの経費だの
結局普通の会社だなと感じたがなぁ
組織としては調査は蔑ろにされてるしな

413 :パート:2008/08/14(木) 15:25:32 ID:wpNG0tNK0
準は遊んでばかりとはいってないよ。
準は基本的に調査がある時期はそれなりに汗水流して仕事してるよ。
でも中に残手稼ぎの為、後々残業するため段取り組んでる感があるな、コイツってのがいるよ。
有給とる前日に残業して残手もらったりもするし。他の会社じゃ許されないこと平気でしてる。
自分が仕切らせられてる分、うまい具合に社員を騙してる。
田舎で調査地区が少ない為、いわゆるバイトでいうところの待機時間である時期が、
とんでもなく長い時がちょくちょくあり、その期間に準が社員のごとく悠々自適に半ば駄弁りながら好きなように過ごしてるって事。
それで何かあったら社員の責任なんだからね。
社員登用は望んでもいないし、こっちの準はホントいいご身分ですよ。
自分がみててこんな拠点、会社の経費の無駄遣いもいいとこだとおもうんですが、どうなんだろ。



414 :オジンガーZ:2008/08/14(木) 22:26:20 ID:LJGaa4WkO
冬前に転職考えてんだけど何か今の職を生かすことできる資格や仕事ねえかな。
あんま人話すのが好きじゃないから独りでチマチマできる作業系。

415 :実はねえ:2008/08/14(木) 23:05:03 ID:8UzcKo0h0
>>414
人と話をするのが好きでない人は一人作業系の仕事には本質的に向いていない。
逆のようたが本当だ。
少なくともここでいう請負にはならないほうがいいだろうな。
まわりに常に同僚がいるけれど作業自体は一人というのは一番良いのかも。
だったらライン工とかにあたりになるけど。

416 :774:2008/08/15(金) 08:40:00 ID:1GcqO6fE0
>>413
たいした給料ももらってないんだから、
多少のことは見逃してやれよ。
ワーキングプアなんだぞ。

417 :ちょっと待てよ:2008/08/15(金) 14:39:28 ID:Lp3I+azv0
>>416
ワーキングというほど働いてないだろ。
休み大杉労働時間短すぎの奴はワーキングプアとはいえないよ。


418 :そうだね。:2008/08/15(金) 15:53:27 ID:PKh8H+d60
賃金安いけど、ちゃんと有給もあるしみんながっつり有給とってるでしょ。
いい仕事じゃん。
そんなに稼ぎたいなら多すぎる休み中パチンコばかりしてないで他で働けば?

419 :774:2008/08/15(金) 22:40:13 ID:1GcqO6fE0
ただの貧乏でしたね、
勘にさわってしまいすみませんでした。
ワープア諸君。

420 :乞食:2008/08/16(土) 16:00:26 ID:rw7j8UP90
この仕事、
夏場と冬場ってどっちが大変なの?

421 :名無しさま:2008/08/16(土) 16:37:56 ID:2e42Wz6X0
俺は冬のほうが辛いかな
冬は手がかじかんで書き辛くて

422 :明日でおわりだな:2008/08/16(土) 18:45:30 ID:0JCgwIq1O
夏の方が金掛かるし
水摂らないと死ぬるから
夏>冬 だな

423 :Cキ:2008/08/16(土) 19:34:36 ID:Rhfuh8bwO
俺は雪国の準だが夏の方が大変だな。

424 :。。。:2008/08/16(土) 20:28:35 ID:2kuZgeDb0
みなさん、いっぱいある休みを利用して英気をやしなってください。

425 :元Z:2008/08/16(土) 21:22:59 ID:hV2qY8tm0
>>420
一般的に夏のほうが大変だと思うが、冬場でも大変な事はある。
雪山の寒村の調査で、車の中で図面チェックして気が着いたら
猛吹雪で車が埋まりかけてた事もある。
あと、冬場はボールペンのインクの出が悪いな。

426 :名無しんぼ@お腹いっぱい:2008/08/16(土) 21:55:09 ID:1zqNDSrX0
出先で道路にボールペン落としてインクの出が悪くなったら泣けるよね
線を引いても ・・・・・・ みたいに出たりして

427 :中指に跡が付く:2008/08/16(土) 22:48:11 ID:0JCgwIq1O
まぁよくある事だ
緑と赤の替芯ぐらいは常備しておきたいな
やたら件数を分析したがる社員っているよな
現場出てれば意味無い行為だと解るはずなんだが

428 :元Z:2008/08/16(土) 23:20:54 ID:hV2qY8tm0
>>427
てか、イマドキは現場を知らない調査社員なんてふざけた奴がいるのか?
(新入社員研修での調査は「現場」に含めない)

429 :通りすがり:2008/08/16(土) 23:34:16 ID:aWkIKhoT0
>>428
うちのCPがそうだが


430 :元Z:2008/08/17(日) 00:04:57 ID:hV2qY8tm0
>>429
信じ難い・・・・現場知らない管理職ほど恐ろしいもんは無いが、
Zもいつの間にそこまで人材払底したのやら。
製作に配属されたら最低1ヶ月は一調査員として「修行」させた上にその後も現場と管理が
半々だったものですが。
マジでそのCPとやら(ワタシの現役時代には無い役職だったのでよく知らないんですが)は
一度も調査に行った事無いんですか?

431 :まえパート:2008/08/17(日) 11:15:55 ID:f4lfvo8h0
>>429
どこのCP?
準に舐められる名前ばかりのCP?
むしろ準から管理されてる情けない社員?

いつもたかが準から舐められてるんじゃないよ。
肝心なとこでは責任負わされてるでしょ。
準に対して小さくなって頭が上がらないCPなんか見ててかわいそうだよ。
もっとしっかりしろ。

432 ::2008/08/17(日) 20:07:42 ID:fMtupAtzO
さーて明日から












GO連休だwww

433 :774:2008/08/17(日) 20:39:04 ID:K4nWuImV0
このムダな改行するやつはどうにかならんのか?

434 :就活中:2008/08/18(月) 09:22:51 ID:YdgzgMxvO
正社員の皆さんに聞きます。
給料(粗で)はいくらですか?それと勤続年数もお願いします。

435 :名無しさん:2008/08/18(月) 14:49:13 ID:TIbDve020
給料で選んじゃ(´・д・`) ヤダ

436 :就活中:2008/08/18(月) 20:09:41 ID:YdgzgMxvO
いや給料で選んでるのではなく、今年ゼンリンを受けようと思って…
求人票には初任給しか書いてなくて…

437 :それなら:2008/08/18(月) 20:12:45 ID:qR06LOJuO
給料で選ぶ会社では無いな
何かしらこの会社に入ってやりたい事や夢がないなら
他の残業たっぷりな会社の方がいいよ


438 :猪線酢:2008/08/18(月) 20:55:04 ID:Z5sE9blH0
>>436
君が西南大卒で、尚かつ福岡出身なら給料、昇進、全て安泰。
他県出身で西南大卒ならまぁまぁ。
地元出身で他の大学なら・・・

どちらでもないのなら、同窓会にすら出たくなくなる・・・

439 :_:2008/08/18(月) 21:50:53 ID:UAyS478j0
>>436
決算書見ると、平均で勤続19年税込年収560万みたいだね。
中心点は勤続20年税込み年収500万辺りだと思う。

・・・これ位は自力で調べられる人に入ってきて欲しいな。
頑張ってね。

440 :就活中:2008/08/18(月) 21:58:52 ID:YdgzgMxvO
じゃあ高卒は論外ですよね…

441 :せい:2008/08/18(月) 23:05:01 ID:LpK/8iNv0
西南学院なんて、関東でいえば日大レベルなのに、なんでエリート扱いなの?

442 :名無しさん:2008/08/18(月) 23:24:14 ID:MPpwB/4B0
>>441
社長がせいな(ry

443 :パート:2008/08/19(火) 00:01:54 ID:V0ZBhsVP0
だって、福岡の工業高校卒の人が勤続数年でCPですよー

444 :就活中:2008/08/19(火) 00:09:05 ID:Sj/RSwvTO
CPとはなんでしょうか?
すいません知識がないもので…

445 :パート:2008/08/19(火) 00:14:49 ID:V0ZBhsVP0
キャップ
でも高卒CPの部下は準社員とパートだけです

446 :就活中:2008/08/19(火) 00:19:38 ID:Sj/RSwvTO
ではチームのリーダーのようなものですね。
ありがとうございます。

447 :通りすがり:2008/08/19(火) 01:34:25 ID:9vAX/WP/0
>>443
CPはただの平社員だが。

448 :パート:2008/08/19(火) 09:04:13 ID:L7XFkm0Y0
でもCPになると昇給の率はいいみたいですよ

449 :就活中:2008/08/19(火) 09:44:55 ID:Sj/RSwvTO
キャップってキャプテンじゃないんですか?

450 :元Z:2008/08/19(火) 09:59:10 ID:p8HZkVXF0
Check of Parttimerの略だったりして?

451 :ぎゃ:2008/08/19(火) 10:11:51 ID:8h9fkv1V0
ゼンリン、おもしろいキャンペーンやりはじめたなぁ。。。

我ながらああいう意味のない企画は大好きだ。

ゼンリンナビに不都合があったので、一時期navitimeに乗り換えたが、
今回のキャンペーンで、思わず再びゼンリンと契約してしまったよ・・・(汗

ゼンリン側としては、アプリを出来るだけ長く起動しつづける良いアイデアかな。
やる人は限られてるとは思うが

452 ::2008/08/19(火) 10:26:49 ID:l8udWkAcO
東京23区内の請負住宅地図調査員て、1ヶ月にどれぐらい稼げるんでしょ?
最初は時給制で930円らしいですが。


453 :就活中:2008/08/19(火) 11:10:35 ID:Sj/RSwvTO
CPは平社員なのに昇級率がいいのですか?
CPじゃない平社員もいらっしゃるということですか?

454 :新婚産:2008/08/19(火) 12:21:57 ID:yVtFjiSbO
>443 445
おまい、関西?

455 :Cキ:2008/08/19(火) 16:10:52 ID:dufdtKfmO
入社二〜三年目の一等級でCPになる社員がいる支店には、
勤続10年以上の二〜三等級の調査社員だっているよ。
調査や地図作りがしたい社員には、CPは損な役回りだよって
社員が言ってた。
転勤の度にCPになったりならなかったりって
してるそうなので、CPというのはその程度の役職なんでしょうね。

456 :通りすがり:2008/08/19(火) 18:20:35 ID:9vAX/WP/0
ナニやらお歌の募集を始めたな。
オマイラの中に作詞作曲の趣味アルのいるのか?

457 :         :2008/08/19(火) 19:20:04 ID:QfxwPcDs0
♪小倉生まれで 玄海育ち・・・

458 ::2008/08/19(火) 22:27:02 ID:j+nu0Zm40
>>439
名ばかり管理職の5等級で額面480万円/年
勤続20年ぐらいでだいたいそれくらい行けば運が良い方
だいたいは入って10年ぐらいは2等級止まり
手取り250万付近をうろうろするぐらいだ
あとは人命救助でもやって社長賞貰って特進狙うしかないだろう

>>455
CPでうまく運営できれば評価ポイントは高くなる
上にかわいがられれば入社2年目で2等級も夢じゃない

上に疎まれれば20年目でも1等級だがなwwwwwwwww
結構評価者の私情で評価が決まる部分があるね

459 :キモ!:2008/08/20(水) 01:53:51 ID:F5PJdad00
礼節も知らないようなあんなCPのどこが良くて評価が高いのか未だに謎。
もしかしてゲイ?

460 :元Z:2008/08/20(水) 06:13:00 ID:yd95TcgF0
>>459
別にZに限らず、社会人の礼節と言うのは上司・上役にだけ発揮すれば
いいものらしいです。
Zだけかと思ったら転職先の会社もそうでした。

461 :774:2008/08/20(水) 18:50:53 ID:W/zC//Ra0
>>460
ま、中には少数ではあるが違う会社もあるけどなー

462 :キモ!:2008/08/20(水) 21:54:54 ID:XdWx4K/y0
>>459
ていうかまだ若いのに、あんなにまで損得で物事考える奴、初めてお目にかかりました。
部下にも自分の役にたつものにだけへーコラして。。
よく恥ずかしくないよね。
嫁になる人の顔見てみたい。

463 :名無しの表札:2008/08/21(木) 08:02:31 ID:SJtHyLuB0
>>462
この会社は若くでもそうでなくても上にヘーコラして
他人を蹴落とそうとしてる奴なんてうじゃうじゃしてるよ。
そのくらいしないと出世しないよ。
上層部が私怨で社員を駒のように移動させてイエスマンで塗り固めた
居心地の良い小倉や千代田の城の籠もって自己満足のオナニー書類を
ばらまいてるのが今の子の会社の実情。
今の社長になってからますます図に乗る奴も出てきたしね。

464 :名無しさん:2008/08/21(木) 10:31:36 ID:yh/LpG9Q0
>>463
山かい

465 :キモ!:2008/08/21(木) 12:33:47 ID:shXpfY5G0
ま、仕事については出世したいんならそれでもいいけど、
世の中この会社だけじゃないんだし。
もう、人格破壊してるから・・・職業病?

466 ::2008/08/22(金) 21:37:18 ID:s9XajcQWO
>>465
そんなに嫌なら辞めればいいのに…。

467 :名無しさん:2008/08/23(土) 00:39:54 ID:PmW14GVs0
おそろしいことが起きる

468 :月手取り平均12マソ:2008/08/23(土) 07:46:52 ID:FpRZuAlcO
ショクネーヨ(つд`)

469 :スター星野:2008/08/23(土) 12:12:55 ID:Pn1pMhdw0
旭〇支店に前科者が主任だか係長だか、やってると聞いたんだけど、
(幼児誘拐・監禁・猥褻行為等)
ゼンリンさんって、そんなに心の広い会社なの?
普通は採用しないよね・・・ましてや今も隠れてコートの中身(全裸・チン〇ビンビン)
を小学生に見せているらしいよ・・・・

上司とかは知ってるんでしょうか?

470 :元Z:2008/08/23(土) 12:24:06 ID:QdBsS4kw0
>>469
ワタシャ現役じゃないのでどうでもいいんですが、
この国は前科者が政治家や経営者になる国ですので。
そういう考え方しても仕方ないですよ。

471 :通りすがり:2008/08/23(土) 13:09:25 ID:3D02QQbK0
>>469
準の女の子を「強姦」したのが今でもいるけどナニか?

472 :         :2008/08/23(土) 15:17:02 ID:CAAESUzP0
送稿予定ぐらいマトモに組めよ、本社のクソ共は。

473 :名無しさん:2008/08/23(土) 18:30:48 ID:pvjGc1yz0
本社って従業員何人?

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